天津三星通信工资待遇怎么样

最后更新时间:2019-07-04 16:34:04

天津三星通信工资待遇,在职朋职业圈上已有15位圈友现身分享,根据网友分享统计(截止2019年),天津三星通信平均工资为6097元/月,其中44%的工资收入位于区间4000-6000元/月,22%的工资收入位于区间4000元/月以下。据分析数据统计,天津三星通信年终奖平均3190元。 天津三星通信员工分享说:职员,主管,科长,次长,部长 研究院,先任,责任,首席工程师 4年升一级 本科5000起头,一年涨300左右,然后每升一级张2000

工资待遇列表(共15条)
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    上班时间(天津三星通信 ,共 15条分享)
    • 是否准时下班(共8人分享) 其中5人说基本准时下班 逐条查看
    • 周末是否加班(共8人分享) 其中4人说 周六周日均不加班 逐条查看
    • 是否经常出差(共4人分享) 其中4人说从不出差 逐条查看
    • 每年带薪年假(共12人分享) 平均有6天年假 逐条查看
    • 每周工作时间(共12人分享) 其中9人说 5天 逐条查看
    五险一金(天津三星通信 ,共 15条分享)
    • 是否有保险(共15人分享) 其中15人说有社会保险(5险) 逐条查看
    • 是否有公积金(共15人分享) 其中13人说有公积金 逐条查看
    在职员工口碑(天津三星通信 ,共8 条分享)
    • 对这家公司满意吗?(共5人) 其中2人觉得 一般 逐条查看
    • 后悔进入这家公司吗?(共7人) 其中4人觉得 有点后悔 逐条查看
    • 工作环境/氛围好吗?(共5人) 其中2人说 一般 逐条查看
    • 公司管理怎么样?(共5人) 其中3人说 一般 逐条查看
    • 能否学到东西?(共5人) 其中2人说 一般还可以 逐条查看
    天津三星通信 - 员工说待遇
    天津三星通信的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
    职员,主管,科长,次长,部长 研究院,先任,责任,首席工程师 4年升一级 本科5000起头,一年涨300左右,然后每升一级张2000
    此信息由天津三星通信员工[测试工程师]分享于2018年03月
    天津三星通信有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
    有年终奖,每次2000元,年底统一打卡,年终奖每年会根据员工出勤率来计算,很公平的,只要达到出勤率就有年终奖
    此信息由天津三星通信员工[普工]分享于2019年05月
    天津三星通信一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
    每年涨,100元完善,可以在电脑查工资,每个人的工作,工资都很明确……!……3!一直喜欢待着这样的大公司,各种福利待遇都很好
    此信息由天津三星通信员工[普工]分享于2019年05月

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