中国人保工资待遇怎么样

最后更新时间：2023-05-04 14:49:39

中国人保工资待遇，在职朋职业圈上已有139位圈友现身分享，根据网友分享统计，中国人保平均工资为5682元/月，其中22%的工资收入位于区间3000-4000元/月，22%的工资收入位于区间6000-7000元/月。据分析数据统计，中国人保年终奖平均13400元。中国人保员工分享说：有交通补助，公积金，补充保险。尤其是对于小孩看病，有特殊的保险，貌似上次小孩住院一共消费10800元，公司给报了10200元，自己只花了600元。

工资待遇列表(共139条)

深圳临时演员工资待遇(深圳，2023年)
2023-05-04 | 中国人保
工资待遇：
工资收入月薪:6000元年终奖:10000元
五险一金有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间经常晚下班周六周日偶尔加班
公司及待遇点评：
公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
不清楚，工资跟岗位挂钩，具体看岗位体系，有的跟业绩挂钩，涨幅不大。不清楚，工资跟岗位挂钩，具体看岗位体系，有的跟业绩挂钩，涨幅不大。
公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）
加班加班加班加班加班加班加班加班加班，基本8-9点下班，加班挺多的。加班加班加班加班加班加班加班加班加班，基本8-9点下班，加班挺多的。
你选择加入中国人保的原因是什么？你觉得加入中国人保对你的职业帮助大吗？
没考虑这么多，感觉保险还行。没考虑这么多，感觉保险还行。没考虑这么多，感觉保险还行。没考虑这么多，感觉保险还行。
电话销售工资待遇(乳山，2021年)
2022-08-23 | 中国人保
工资待遇：
工资收入月薪:3200元
五险一金不清楚有没有社保无住房公积金
上班时间经常晚下班周六经常加班
b2c项目经理工资待遇(吉林市，2022年)
2022-08-16 | 中国人保
工资待遇：
工资收入月薪:5000元
五险一金有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间基本准时下班周六周日均不加班
主管工资待遇(济南，2020年)
2022-07-01 | 中国人保
工资待遇：
工资收入月薪:7000元年终奖:40000元
五险一金有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间基本准时下班周六周日偶尔加班
内勤工资待遇(上海，2020年)
2022-02-23 | 中国人保
工资待遇：
工资收入月薪:5000元年终奖:18000元
五险一金有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间基本准时下班周六周日均不加班
外勤工资待遇(上海，2021年)
2021-11-24 | 中国人保
工资待遇：
工资收入月薪:6000元年终奖:12000元
五险一金有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间偶尔晚下班周六周日偶尔加班
公司及待遇点评：
公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？
节奏很快，但基本准时上下班，周未偶尔加班，没有补助！全部都是利用自己的时间补上工作上的时间。
在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？
工作压力还是有的，业务指标摆在眼前，完全了好点，完不成上级领导是要盯的，开会写报告，找原因。
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作？
有积极上进心的人，目标明确，工作勤恳努力认真，希望通过自己的努力，改善自己的生活，得到发展。
ie办事员工资待遇(合肥，2022年)
2022-01-24 | 中国人保
ie办事员工资待遇(合肥，2020年)
2022-01-11 | 中国人保
组训工资待遇(龙岩新罗，2019年)
2021-11-01 | 中国人保
114客服工资待遇(东莞，2021年)
2021-09-21 | 中国人保

工资收入	月薪:6000元年终奖:10000元
五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间	经常晚下班周六周日偶尔加班

工资收入	月薪:3200元
五险一金	不清楚有没有社保无住房公积金
上班时间	经常晚下班周六经常加班

工资收入	月薪:5000元
五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间	基本准时下班周六周日均不加班

工资收入	月薪:7000元年终奖:40000元
五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间	基本准时下班周六周日偶尔加班

工资收入	月薪:5000元年终奖:18000元
五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间	基本准时下班周六周日均不加班

工资收入	月薪:6000元年终奖:12000元
五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间	偶尔晚下班周六周日偶尔加班

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 下一页 共 14 页

中国人保工资待遇（共139条）

上班时间（中国人保，共 112条分享）

是否准时下班（共83人分享）其中43人说基本准时下班逐条查看
周末是否加班（共83人分享）其中27人说周六周日偶尔加班逐条查看
是否经常出差（共22人分享）其中14人说从不出差逐条查看
每年带薪年假（共52人分享）平均有5天年假逐条查看
每周工作时间（共48人分享）其中37人说 5天逐条查看

五险一金（中国人保，共 109条分享）

是否有保险（共109人分享）其中89人说有社会保险（5险）逐条查看
是否有公积金（共106人分享）其中82人说有公积金逐条查看

在职员工口碑（中国人保，共61 条分享）

对这家公司满意吗？（共15人）其中5人觉得一般逐条查看
后悔进入这家公司吗？（共54人）其中21人觉得有点后悔逐条查看
工作环境/氛围好吗？（共14人）其中7人说一般逐条查看
公司管理怎么样？（共14人）其中6人说一般逐条查看
能否学到东西？（共14人）其中6人说一般还可以逐条查看

中国人保 - 员工说待遇

中国人保的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？: 公司的晋升，看你跟领导关系怎么样？看你有没有背景各个级别的工资都不一样？越是领导越工资高，而且非常好干，公司的工资绩效两极分化非常严重，有的人工资高，有的人工资很低，官僚主义太严重，如果你是底层员工的话，那么你就要跪舔各个级别的人
此信息由中国人保员工[内勤]分享于2021年08月

中国人保有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？: 我来了四年，前三年没有最后一年有几千块钱非常少，其他的没有什么奖金，也跟公司整体盈利有关嗯，最近人保在亏损，钱都拿去干宣传了，而且公司内部的办公用品消耗的非常严重，很多人在这里捞了不少钱，所以没有钱给员工发绩效收入小于支出
此信息由中国人保员工[内勤]分享于2021年08月