2018-08-17 20:08:19 | 开封龙亭
公司岗位明确,都是从最低岗位,凭借业绩,和个人能力,一点一点的提升上去。公司晋升机会有很多,每个职级的晋升都很明确,晋升的条件是什么?需要调业绩都是明文规定的,只要达到就可以晋升。个级别的工资全是靠由业绩而决定的,这里没有底薪。收入最高无上限。
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?公司有年终奖,一般和你一年做的业绩有关,大概在过年的时候才开始发放,具体是多少还是看你的业绩做的多少。
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?我觉得有着一些人更适合来这里工作,有梦想的年轻人,肯吃苦的人,肯奋斗的人。而且还有销售经验非常丰富的人。毕竟这里没有底薪,全靠业绩说话。
2018-07-12 15:31:31 | 重庆沙坪坝
普通职员,主管,主任,经济,部长。晋升机会不算太大,可以说是缓慢。我是普通职员工资只有一个月3000元左右,升一个级别工资会高1000多,当然越高的话工资是成倍增长。
最近更新时间:2018-08-17 20:08:19