比亚迪（BYD） 比亚迪（BYD） 2020-07-06 18:26:28 | 深圳
看自己直接领导如何，直接领导的能力和地位，对个人在部门及公司的发展也有挺大影响的，另外就是自己的学习和沟通协调能力了，如何与其他部门交流也是很重要
公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？薪酬体系就是底薪加提成，涨工资就看所在的部门效益情况了，效益好年年大涨都有，不好的几年不变也有。。。
公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？比较随机，看公司年度盈利情况，公司效益好就发，一般就年前最后一个月发了，效益不好几年不发也是常见的，目前已经有几年没发了
2020-06-11 16:46:13 | 犀浦
| 工资收入 | 月薪:40000元 年终奖:1600元 |
|---|---|
| 五险一金 | 有社会保险(5险) 无住房公积金 |
| 上班时间 | 偶尔晚下班 周六周日偶尔加班 |
不愿意，没前途的。累死累活挣不了多少钱不说，还要当舔狗，个个领导都装得跟二五八万似的。一天天的不分青红皂白就要罚款，一个月下来这个扣点那个扣点，剩下的生活费都不够
工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？差的一批，一群叼毛，社保还分几个档次买，跟领导舔得好的一个月两百，刚进来的一个月四百往上，过个中秋节年年烂苹果给你发，放一边发黄发丑都没人要的
公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？总监，主管，员工，这几个级别。没有什么机会晋升，工资都是当领导的拿得高，员工的都不行都是四五千左右的工资
[机械工程师]同事之间还满融洽的，团队与团队之间隔阂较为严重
2020-05-07 16:30:17 | 深圳龙岗
同事之间还满融洽的，团队与团队之间隔阂较为严重，有些存在互相鄙视的现象，公司领导还蛮善解人意的，大领导就不好说了，小领导，比如项目主管，部门经理，都还算好说话
公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展？流动性很大，经常有离职现象，不太适合长期发展，有些是因为待遇离职，有些是因为项目做不出来离职，总而言之，养老可以，发展想提升不太适合
公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？A-I级别都有。本科生不论985211还是普通一二三本进公司拿的都是一样的底薪，本科入职是F级，底薪4500，研究生E级，底薪7k，晋升基本看熬，熬够资历，熬到领导走
2020-04-29 12:40:23 | 深圳
压力是有的，杂事多。很多人不专业，不知道事情怎么办，另外事情责任推来推去，流程繁琐，五险一金，按照最低比例，进入公司合同基本工资的最低比例。没年终奖，没项目奖，有绩效，按绩效末尾淘汰。
公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？工作节奏快，中午没有午睡，12点到1点吃饭时间，饭堂很多人，一般，毕竟那么多人。周末不加班，加班申请，加班补助有的事业部有，有的事业部没有。
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作？不适合年轻人。用他们的话说比亚迪就是养老的地方。G， 以上有宿舍，不包吃不包住，f房价跟当地外面的普通周边差不多。跟对人可以学到很多东西。中层管理人员还是不要来了。
2020-05-15 17:00:17 | 深圳
| 工资收入 | 月薪:23000元 年终奖:23000元 |
|---|---|
| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
| 上班时间 | 基本准时下班 周六周日偶尔加班 |
公司配置电话，电话费公司统一充值。五险一金，但是很多人，人妻冷漠，没有什么特别公司，2020年3月左右裁员。公司配置电话，电话费公司统一充值。五险一金，但是很多人，人妻冷漠，没有什么特别公司，2020年3月左右裁员。
公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？工作节奏一般，可以准时下班，周末，周六偶尔要加班，公司伙食不好。工作节奏一般，可以准时下班，周末，周六偶尔要加班，公司伙食不好。
公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？没年终奖，工资每个月底薪1-2万不等，F级别以下工资很低，没有年终奖，10年以上的员工有年终奖。没年终奖，工资每个月底薪1-2万不等，F级别以下工资很低，没有年终奖，10年以上的员工有年终奖。
2020-04-17 18:42:36 | 长沙
| 工资收入 | 月薪:4000元 |
|---|---|
| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
| 上班时间 | 偶尔晚下班 周六经常加班 |
普通员工是工作累，特别累人流动特别大，职能部门也经常要支援生产因为没有人，问题很多经常要背锅，大事小事都要做心累。
公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？节奏比较快，生产线永远是人手不够，反正线快了员工掉线可以扣绩效节约成本，要么让供应商背锅节约成本，加班是有加班费的，平时1.5周末双倍节假日三倍，不过是会被调休，给你放假然后缺勤用加班时间补，就是压榨节约成本。
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作？学生实习适合来，已经有毕业证不建议来，工作低于平均水平很多，而且不包吃伙食开销很大食堂比较坑，而且也生产部千万别去去了怀疑人生。
[电子工程师]学东西，长经验，提升能力。平台很大
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[1线操作工]价格很多，一线普工l级，，从I级开始一直到往上
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