龙湖地产冠寓仕官生面试流程【案例一】：

面试的职位是冠寓仕官生。

面试过程

网申，然后AI测评，接着是一面（HR+专业线成员），通过的话有SHL测评（不刷人），接着是城市航道总的专业二面，集团航道总和HRD的专业三面，集团副总裁和HRD的专业四面。
和身边面龙湖的同学都感觉，面完之后感觉不好就稳了，感觉好就很可能挂。面试可以全程申请线上。冠寓扩招，但通过率仍然不高，从二面到最后剩下的大概10-15%之间。

面试过程中面试官提了哪些问题

AI面：很简单
一面（HR和专业面）：
1.如何看待地产业务收缩
2.工作类型选择（不同的类型，刺激挑战的、稳定的、地域灵活性高的）
3.专业问题，冠寓和传统地产在财务指标上有什么不同
4.追问：冠寓最关注的财务指标是什么
之后是SHL测评，很简单，通不过还可以申请重做
二面（城市航道总）
结构化面试+为什么选择地产，比较难的问题是：你最近看了什么书，用3个理由推荐给别人
三面（集团航道总+HRD）
每个人6分钟，自我介绍+为什么选冠寓+工作地点怎么考虑
这一轮时间很短，但是刷了超过70%的人
四面/终面（集团副总裁+HRD）
每人3分钟，自我介绍+指定某段实习让你经历最深的一件事
这一轮没有淘汰

龙湖地产仕官生面试流程【案例二】：

面试的职位是仕官生。

面试过程

暑期实习直通二面复试
二面：城市职能总+人力负责人，面试人数30个（刷一半）
三面：集团职能总视频面试，面试人数15个
终面：集团总裁级（吴女士或邵总）

面试过程中面试官提了哪些问题

二面（二对一）
自我介绍
实习里最有成就感的一件事，为什么？
甲方乙方都实习过，这两者的管理有什么不同？
实习中最有挫折的一件事？
实习结束后觉得塔吊布置有什么需要改进的地方？
三面（集团职能总）
自我介绍
实习中印象最深的是什么？
对龙建的体会？
工程启动会的反思是什么？
有没有做过龙建实际的应用？
学过最难的一门课是什么，难在哪？如果让你来接手一个很难的项目，你会怎么做？

龙湖地产营销管培生面试流程【案例三】：

此面试总共花费30天时间，面试形式包括1对1面试、群面，面试的职位是营销管培生。

面试过程

第一轮一对一面试，模拟营销，随机抽一个场景和一个产品，我抽到的厕所门口卖47朵玫瑰花，过程中面试官会刁难你，比如说我已经订好了之类的，尽量说服他。
第二轮群面，六个人一组，40mins材料阅读，是上海的两个项目详情。然后进面试环节，进到一个面试厅，一排十几个面试官。进门时抽签决定负责那个项目，六个人被分为两组。先是自我介绍，然后给5分钟时间准备，然后每个队分别介绍自己的项目，每个人都要说。然后面试官模拟一个顾客，两队争取拉到这个顾客。过程中所有面试官都代表同一个人，不停提出问题和刁难。
第三轮是二十多天的试用期，二十多天会有一系列考核，最后终面。第三轮淘汰率就很低了，但也是有淘汰的，大概十个人淘汰两个。

面试过程中面试官提了哪些问题

初面就是模拟营销，不会问多余的问题。复试的时候除了自我介绍就没有其他的问题，只是在过程中面试官假装顾客会不断刁难你，你要有随机应变的能力。只有终面会有一些提问，问你一个月实习期的收获和成绩等，没有专业问题

龙湖地产冠寓资产管理面试流程【案例四】：

面试的职位是冠寓资产管理。

面试过程

一面9.29日15分钟；二面10.14，10分钟；三面10.19，6分钟；终面集团面10.31，7分钟，过程持续1个月，时间比较久，需要耐心等待，每轮面试都会拉群

面试过程中面试官提了哪些问题

一面
1.对地产的理解
2.对岗位的理解
3.举例多任务多角色的实习例子
4.一个模拟offer的选择
二面
1.挖一个简历的点
2.体现领导力的例子
3.失败的例子
4.获得的技能运用到其他地方
三面：
1，对岗位理解
2.体现能力的例子
3.面试的其他公司，进程如何

龙湖地产设计管理专员面试流程【案例五】：

此面试总共花费15天时间，面试形式包括1对1面试、IQ测试、其它，面试的职位是设计管理专员。

面试过程

分三轮吧，目前刚要面试第三轮。第一轮是2对1的结构化面试，自豪/失败的事，然后由申请岗位相关同事针对简历做了细致的提问。问的非常细致，主要是问实习，包括实习的地点，实习的困难，实习的成就等。第二轮是设计岗的研发快题，考的是售楼处，没什么特别的，按时完成就行。

面试过程中面试官提了哪些问题

自豪/失败的事，然后由申请岗位相关同事针对简历做了细致的提问。问的非常细致，主要是问实习，包括实习的地点，实习的困难，实习的成就等。

龙湖地产房地产销售面试流程【案例六】：

此面试总共花费35天时间，面试形式包括群面、其它，面试的职位是房地产销售。

面试过程

第一轮面试是情景模拟销售，让你抽两张纸，一张上物品一张上地点。向他们推销，有两个面试官。第二轮群面，两个小组pk，小组人数8个左右，会上下浮动。了解楼盘知识，向面试官推销自己楼盘。面试官会问许多刁钻的问题，主要看回答的逻辑性和抗压能力。第三轮是为其一个月的实习考核，最后进行现场答辩

面试过程中面试官提了哪些问题

会说太贵了，我不想买，哪哪比这便宜多了。你得把产品优势说出来。房屋销售时会说能不能让我养猪啊啥的

龙湖地产仕官生面试流程【案例七】：

面试的职位是仕官生。

面试过程

每一轮都是单面，没有群面。
投递—初面—二面—三面—意向—offer
没有笔试这一点很好，投递的时候会有问答，内容主要类似于八大问

面试过程中面试官提了哪些问题

一二三面主要都是简历深挖，一定一定要提前对自己的过往经历进行复盘和总结。这个简历深挖主要是建立于八大问的，另外还包括为什么选择本公司、本行业，对未来有什么规划等问题。面试官都很专业。