因为之前在第三方公司做过两年的司服经理,所以很想进滴滴公司做司服经理,但离职后做了其他工作,也没怎么关注滴滴,这天偶然间打开了招聘软件,看到滴滴在招人就随便投了一下,我感觉也不会有人和我联系,但一会就接到一个滴滴的工作人员的电话,是分公司的人打的,问了我一些问题,算是初面吧,通过,然后让我去分公司面试,我带着简历一会就到了,二面是城市经理面试,虽然有的问题回答的不是很完美,加上有些紧张,但还是通过了,城市经理提醒我晚上好好准备准备,第二天会接到总部的电话面试,当时脑子有些蒙圈,因为有一年的时间不做司服这行了,突然这么一弄,有些事想的不是很周全,心也静不下来。转天接到了总部HR的面试电话,准备的一些问题大部分没有用到,问的问题也不是多么难,我都正常的回答了。这是第三面,过后就可以入职。但没通过,问了分公司原因,说总部反馈我的逻辑思维有待提高,不够open,太拘谨。唉,比较可惜,对于这次面试比较突然,也没有充分准备好。对于专业方面我绝对没问题,只是有点紧张。
面试官问的面试题:滴滴司机服务经理面试题
1,说一下之前的工作经历和时间节点。
2,说一下之前在做司服的时候获得过怎样的成绩。
3,说一下这个成绩是通过什么样的方式获得的。
4,说一下自己今后的职业规划。
5,说一下之前的那些工作的离职原因。
其他的好像没了,记不清了,也不重要。
试官提了挺多重复性的问题,看的出来挺照顾我的,但是我还是没有把握住,这是真的伤心。
先做自我介绍,然后问了问时间上是否能满足他们的要求,有没有什么兼职经验,遇到过什么困难,怎么解决的?之后我就给她留下了很差的第一印象,伤心。
滴滴司机面试题
这次面试是我自己去门店寻找的,通过了解其实那家店还是缺人的,但是我因为是第一次面试,其实有些问题回答的并不好,甚至很糟糕,让我来做自我介绍我竟然真的在自我介绍一点也没有说出自己的优势,其实经理还是挺耐心和宽容的,但是我站在她的角度上也觉得这种面试要是也成功了,那不是我疯了就是社会疯了,我没有一点紧张的情绪,没有迟到,但是我却太放松了,这给经理的感觉就是不在意这份工作,如果你都不在乎了,她又有什么在乎的,所以这种松弛有度还是很必要的。
在boss上投的,HR打过电话就安排了面试,本以为是总部,结果是个分部门,过去以后等了差不多半个小时才开始,面试就问了几个简单问题,每个人差不多10分钟就结束了,主要强调特别累,特别苦,能不能接受
面试官问的面试题:滴滴司机服务运营面试题
1为什么离职2能不能加班,非常规加班3这个工作特别苦,工作地点不确定能不能接受4对于薪资的期望
2020-08-19
最后更新时间:2020-08-19