面试经验(共508条)

  • Java intern面试经验(辽宁省大连市) - 毕马威(KPMG)
    2022-10-08 20:43:07 | 网上申请
    面试过程:

    在Boss上投递的。发了简历详聊,面试之前会有HR提前联系你越一面时间,到了面试时间毕马威的面试官来电话,接通开始面试。问了四十多个问题,但是都不深。当天下午通知结果二面,二面是视频面试,简单聊天,人生规划,对加班的看法,与leader有冲突了怎么办,等等相关问题。当天下午通知二面通过要我补测评,做完测评反手把我挂了,挂的莫名其妙

    面试官问的面试题:

    毕马威(KPMG)Java intern面试题

    1.金融类用什么数据类型来定义
    2.有字符串,ababab,把字符串abab全部替换c
    3.私有无参构造函数,方法体是空的,用处是什么,没有的话可不可以
    4.什么是序列化
    5.抽象类和接口的区别
    6.Java集合类
    7.ArrayList是线程安全的吗,怎么证明他是线程安全的
    8.需要一个线程安全的ArrayList,如何保证他的线程安全,怎么实现
    9.Set的元素为什么不能重复
    10.多线程用的多吗
    11.Java8新特性
    12.Lamdba表达式,Stream流如何遍历集合
    13.何为函数式接口,我有一个list,里面有很多个数字,要把大于20的数字筛选出来,组成一个新的list如何实现
    14.为什么有了SpringBoot,有了Spring的话为什么还要出现SpringBoot
    15.举一个例子,SpringBoot哪些是约定好的,哪些是需要自己单独处理的
    16.Mybatis中,$与#的区别
    17.Mybatis遍历循环标签
    18.数据库用的什么比较多,默认存储引擎?
    19.MyISAM和InnoDB的区别
    20.一个数据库可以同时有两种存储引擎吗
    21.Redis拿来干什么的
    22.什么是JWT
    23.假如Token被盗取了,怎么避免
    24.Maven有jar包冲突了怎么处理
    25.Maven Install和package有什么区别
    26.git pull和git clone的区别
    27.git checkout是什么
    28.Nginx做了什么,具体说一下
    29.服务器有目录/data下有很多的文件夹,匹配路径是有/image/如何跳转去data下进行访问
    30.Linux常用命令
    31.Shell脚本如何增加执行权限
    32.项目部署在docker如何看是否运行
    33.我想在很多镜像里进一步筛选关键词,从很多个运行中的镜像把abc镜像筛选出来应该怎么办
    34.如何看Java容器的日志情况
    35.Docker挂载是什么意思
    36.Maven和公有仓库的区别
    37.本地仓库和有什么区别
    38.本地文件Jar包我如何在pom文件里进行配置
    39.用EasyExcel都做了什么
    反问,
    点评一下表现(还可以,基本上都了解,要是回答的时候可以和项目一起说就好了)
    实习都是干什么的(配合经理做项目)

  • 会计/税务面试经验(深圳) - 毕马威(KPMG)
    2022-05-20 20:37:22 | 校园招聘
    面试过程:

    Timeline:2022.3.25电话询问是否有意向面试——3.29收到M面邀请——3.30M面组别:面向民企——4.6收到8号par面通知——推迟到4.13Par面

    面试官问的面试题:

    毕马威(KPMG)会计/税务面试题

    3.30M面:
    无case,2v1单纯问简历,大概有:
    1. 自我介绍(中文)
    2. 为什么本科会计但是研究生要去读法律
    3. 在过往三个实习经历中,你学会了什么
    4. 如果给你offer,那你从现在到入职准备做什么,是否可以接受立刻入职
    5. 然后M开始介绍这个岗位,以及这个岗位对候选人的要求/期望

    4.13Par面:
    无case,2v1单纯问简历,大概有:
    1. 自我介绍(中文)
    2. 研究生学习情况(有没有去线下、项目学制、学了什么这些)
    3. 之前的实习主要做了哪些工作
    4. 用三个关键词/字描述自己
    5. 面试其他公司情况
    6. 英文自我介绍
    7. 英文问了一个问题(你觉得中美港三地税务系统最直观的区别是什么)

  • 会计/审计面试经验(群面) - 毕马威(KPMG)
    2022-04-18 12:43:38 | 含无领导面试
    面试过程:

    1、不同于商分案例,采购案例比较简单,但也要有一个大体上的框架;例如,采购目标、采购数量、商品种类选择、供应商选择、成本控制等等的内容;有层次地开展讨论

    2、案例内容很丰富,细节也有不少,数据也很多;建议大家专门记录某一块内容的信息,例如记录好各种产品的价格信息等;不要追求信息的全面,而是某一特定信息追求记得准确明晰;到时候你可以提供出来最明确的信息就出彩了

    3、20分钟时间真的不多,如果大家讨论节奏很慢,建议大胆带节奏;个人语速要快,不说废话,更不要说之前别人提到过的信息;说的多不一定好,但要说的有用

    4、如果群面表现真的没有出彩的地方,也不要灰心。之后的经理面会让你谈一谈对这次群面经历的看法,可以心细一点提前总结一下,观察谁的作用大,反思自己存在的问题等等;总之之后的问答同样是一个展现自己能力的环节,也要把握住

    面试官问的面试题:

    毕马威(KPMG)会计/审计面试题

    KPMG春招时间安排有些变动 阅读案例时间减少到10mins 相应的案例更简短了 只有一页ppt

    主题是 为公司的招聘组设计一个 purchase plan,采购商品为招聘活动中赠送给参与者的纪念品。

  • 审计实习生面试经验(上海) - 毕马威(KPMG)
    2024-04-15 15:00:23 | 网上申请
    面试过程:

    线下群面,毕胜牌局3.0版本,一共8个小组,每组8个人。先英文自我介绍,一个人30s(我们组有超时的,面试官没有说什么),然后就是牌局。
    牌局并没有什么难度,网上也有很多的面试经验,我提前查看过很多帖子,对整个游戏过程很熟悉,因此在一开始就和别的小组完成了换牌的流程。
    在牌局中要注意:
    1. 审定表一定要填写完整,包括基础信息(小组每位成员的名字,我们组这一栏忘记填了,最后别的组外审很尴尬);
    2. 要注意排列组合的书写方式,要让别的组能够认可,因此可以通过符号和标注使得呈现形式更加直白且唯一,不要给别的组挑刺的机会;
    3. 小组一定要选定一名组长,因为大家都会提前了解牌局,很容易出现多个人牵头的情况,导致现场一片混乱。开始决定好一名队长,两名计算员(一名计算,一名复查),复算时,原先负责一轮计算的填写审计表;队长及其他5名成员负责换牌(两两一组,一个去交涉,另一个负责记录换牌信息和时间,务必让换牌对象签写名字并保留好有关凭证);
    4. 最后别的组来外审时要留一个口齿伶俐的,因为别的组问的问题可能会比较刁钻。
    牌局结束后是面试官提问环节,两名面试官,一名面试官负责四个人,按序号一个一个提问(有相关审计实习经历的会问的深一点)

    面试官问的面试题:

    毕马威(KPMG)审计实习生面试题

    因为我的专业经历没什么和审计相关的,同时我是我们组最后一被提问的,没啥时间了,就简单被问了两个问题。
    1. 没有什么相关经历,为什么想来做审计?
    2. 还有一个时间太久有点忘了,是问的实习经历。

  • 审计寒假实习生面试经验(上海) - 毕马威(KPMG)
    2021-11-30 14:36:53 | 网上申请
    面试过程:

    提前去一楼签到,然后等待助理喊我们,一人发一个贴纸,上面有自己所在组的序号。时间到了各自根据给到的贴纸上的分组去不同的房间。正常是12人一组,不过我们那组好像只有11个。
    先一人1分钟英文自我介绍,不要超时,会有助理在一边计时,超时会被打断。
    每个人面前有一份英文案例,大概7-8页,我们组的案例是给新员工培训的方案,让你讨论选什么日期,什么酒店,什么老师这种。15分钟阅读时间,桌上有草稿纸,铅笔计算机自带。时间到了就开始小组讨论,大概25分钟。讨论结束由面试官当场一个一个根据简历提问,有两个面试官,一人负责问一半,另一个人负责问剩下的一半。面试官提问完就结束了。

    面试官问的面试题:

    毕马威(KPMG)审计寒假实习生面试题

    一定要对自己的简历熟悉,尤其是实习经历,百分之九十的提问都来自于你的实习经历。由于本人没什么实习经历所以非常悲惨,被问了一些专业相关,但是也没怎么回答出来。而且由于讨论阶段发言不多所以有被面试官点出来,并询问自己的个性有哪些特点。由于现场大神云集,我也没啥可比的,就心态好这点还行了。还有就是如果没有实习经历,最好能考过一两门CPA,至少可以弥补一下劣势,可是本人连这个优势也没有,看来希望渺茫了。最后一定要说的就是,讨论阶段多发言多变现自己呀,祝大家好运!

  • 咨询面试经验(深圳) - 毕马威(KPMG)
    2021-11-23 19:38:09 | 网上申请
    面试过程:

    毕马威-必胜牌局 来源:公众号
    毕胜牌局游戏流程
    ①第一阶段:组内阅读规则(10分钟)
    与你的队员合作阅读规则后找到制胜路
    组合牌型有顺子(5张连续)、对子(2张/3张相同)、炸弹(4张相同)
    ②第二阶段:交易换牌赢分(15分)
    了解其他团队规则并开始进行小组与小组之间的扑克牌互换,保证自己的组分数最大化
    ③第三阶段:组内计算总分(7分钟)
    计算你所在组的总分数
    ④第四阶段:审核对手分数(7分钟)
    审核另一个小组的计算
    ⑤第五阶段:还原扑克牌(5分钟)

    毕胜牌局攻略反馈
    就是玩纸牌游戏,根据流程来看其实就是每个小组有不同的算分规则,通过与别组换牌,争取让自己小组获得最高分
    而且现场有合伙人会观察,结束牌局后有机会和合伙人进行交流
    tips:当天就能知道群面有无通过的。


    必胜牌局
    今天毕马威的群面改为了毕胜牌局,比case轻松了好多。我参加的是下午场,1点开始,3点半结束,四点半前通知进不进par面。规则是,每个人一副牌,每一组一个规则,通过了解自己的规则,然后通过与别的组换牌来达到分数最大化。A20分 大小王是赖子 JKQ10分 其他的看牌面记分 结束后不能组合的牌扣分 建议建议!!!一定要先订好策略,怎么组合记分。因为我们组就因为没定好策略错失了很多分数。还有就是别贪心别贪心别贪心,先算好手头的分数!

    面试官问的面试题:

    毕马威(KPMG)咨询面试题

    让我自我介绍
    深挖简历,挖的非常细致,几乎每个经历都问了
    如何看待加班
    对未来有什么规划
    家不在深圳怎么回选择来深圳工作

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  • audit associate面试经验(北京) - 毕马威(KPMG)

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  • 审计面试经验(南京市) - 毕马威(KPMG)

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  • 审计经理面试经验(上海) - 毕马威(KPMG)

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最后更新时间:2024-12-16 14:01:31