面试经验(共5条)

• 驱动开发工程师面试经验(上海-松江) - 苏州科达科技股份有限公司
  2024-11-13 20:05:59 | 网上申请
  面试过程：

  部门总监面试，整个过程基本没有问什么技术问题，都是聊一聊公司的产品相关内容，HR面比较严格，问的过程也比较轻松，一共两次面试，先是HR面，然后总监面。

  面试官问的面试题：

  苏州科达科技股份有限公司驱动开发工程师面试题

  先是HR面：讲述职场和在学校的不同之处，如何让自己更好的适应职场生活，以及未来自己的职场规划；
  总监面：讲述公司产品的相关技术栈，为啥会选择本公司。
  

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• 技术支持工程师面试经验(厦门) - 苏州科达科技股份有限公司
  2022-04-14 15:45:54 | 网上申请
  面试过程：

  整理经历了2轮面试，一个是笔试一个是面试，笔试会淘汰一部分人，而面试的话技术的问题问的比较少，主要过往的经历。

  面试官问的面试题：

  苏州科达科技股份有限公司技术支持工程师面试题

  在之前的工作主要负责哪些内容？都掌握哪些技术？
  是否能够适应短期的出差？
  对薪资的要求是什么？
  

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• it技术支持工程师面试经验(昆明) - 苏州科达科技股份有限公司
  2021-03-01 17:41:57 | 网上申请
  面试过程：

  分公司面试，现场三个人，分总领导，部门领导和HR。
  一、自我介绍
  二、专业学习情况
  三、个人优缺点，特长
  四、对公司和所面技术岗是否了解。

  面试官问的面试题：

  苏州科达科技股份有限公司it技术支持工程师面试题

  哪个学校毕业？
  学的什么专业？
  专业课程怎么样？
  个人优缺点是什么？
  对公司技术岗是否了解？
  

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• 售前售后工程师面试经验(郑州) - 苏州科达科技股份有限公司

  2024-03-07 | 网上申请

• 售前技术支持工程师面试经验(苏州沧浪) - 苏州科达科技股份有限公司

  2016-10-20 | 校园招聘