先电话hr面试,然后现场经理面试,问了下上家公司离职原因和个人规划等,然后一些专业知识,最后等答复
面试官问的面试题:浙江万丰奥威汽轮股份有限公司ehs专职安全员面试题
上家公司离职原因和个人规划等,然后一些专业知识,抗压能力和具体工作中的事件和解决方式
面试一个小时,主要是介绍自己的工作经历,以及离职原因,然后问你在实际过程中遇到了哪些问题,你是怎么解决的,问你有没有做过PPAP,然后拿出零件问你如何排布工序。
面试官问的面试题:浙江万丰奥威汽轮股份有限公司cnc工艺工程师面试题
1、你工作经历是什么?
2、从上家公司离职的原因是什么?
3、你有什么职业规划?
4、这几个零件如何排布工艺?如何定位?用什么夹紧方式?用什么刀具?
先是hr电话通知,由HR面试后,再由技术工程师进行面试,问了一些问题,工程师对我印象蛮好,hr问题会比较多一点,
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家庭情况,学历和读的大学,问我要向哪方面发展,我说想做技术方向的时间嫌弃我学历不够好,要硕士以上
2018-09-03 | 网上申请
应用工程师面试经验(绍兴新昌) - 浙江万丰奥威汽轮股份有限公司
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最后更新时间:2021-06-08 22:18:19