我是深圳工行提前批的面试,通过走校园宣讲会的初面,再到来我们学校进行的第二轮的两次面试,第一次是无领导小组面试,10-12个人一场面试,面试官介绍规则是3分钟审题,然后每个人需要按照序号,做一个1分钟对题目的审题理解,今年的题目是明星直播带货的利弊分析,我自我陈述部分可以说是翻车现场,应该是全场说的最烂的一个,但后面心态稳下来,想要继续做好时间控制者的工作,小组的同学给力,解决了问题,于是感觉我们小组的人基本都过了【因为连我都过了哈哈哈】所以经验是必须稳下心态,一个环节做不好,就不要心态爆炸,稳住做好剩下的工作,会有奇迹发生!第二轮的第二次面试在隔几天,是半结构化面试和情景模拟,面试结果没出,之后更新。
面试官问的面试题:中国工商银行深圳分行客服经理面试题
1.你介绍一下简历上没有的经历
2.情景模拟:假如客户需要做一个业务,而这个业务需要盖的章是另一个同事负责的,但是他今天不在岗,然后客户很紧急,在你的窗口闹,你会如何处理?
3.你同事做过让你最失望的事情是什么?
4.你说说你与岗位匹配的能力?
一共三个面试官,中间的为主面试官主要是他在提问。进去之后先是自我介绍,然后询问简历上的项目,半结构化问题和专业问题
面试官问的面试题:中国工商银行深圳分行金融科技岗面试题
半结构化问题:1、怎么看待加班?2、理想的工作状态是什么样的?3、为什么选择深圳?4、在工作中更看重什么?5、有没有遇到困难是如何解决的?
先是自行预约面试时间,到点之后加入腾讯会议开始群面,面试是1对多,讲解规则,大家阅读材料之后自行讨论,再总结结论
面试官问的面试题:中国工商银行深圳分行对公面试题
1.每个人都自我介绍
2.你熟悉这种面试形式吗,你觉得自己在群面过程中的参与度怎样,你贡献了什么新的不同的建议
整体都挺nice的
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最后更新时间:2023-12-22 15:56:01