面试人数很多,整个省各个地区的都集中到一天。安排在下午面试,先进入一楼大厅等候,大约等了30分钟。一个面试房间里有两组考官同时面试两组人,大概10人一组一共20多人。无领导小组面试,首先每人发一份资料,资料最后提出问题,并开始就问题展开讨论。只记得是先自由发言,然后总结选一个人来展示成果,两组人之间互相提问,最后每个人自我总结。
面试的时候尽量放松,因为会有很多人抢着说话,当你跟别人话轨重复的时候,该让则让,不想让的话就继续说下去,不要害羞。我面试的时候提了一下农信社为农村,小微企业服务的理念。
云南省农村信用社综合业务岗面试题
1.要逐步减少网点怎么开展。
2.具体资料讲什么不太记得了,但是好像讲了农信社业务开展中的一些问题,比如什么老年人不会操作ATM机的问题。还有什么人工智能取代柜员的问题。怎样更好地开展业务问题。
3.其实到了下午好多面试官都已经疲倦了,好多都没有认真在听的,特别是在前期讨论的时候,主要是在后面的辩论和自我陈述中好好发挥。
4.我面试时候,同一组人里有好多都没说上几句话,所以一定要厚着脸皮大胆地提出自己的想法。
5.
笔试结束后进行技能测试,也就是速录,然后进入面试,面试官的桌子在前面呈扇形,考生在扇形中间,。首先不能紧张,进去后先问好,坐姿端正,要与面试官有目光交流。想好回答之后流畅的说,不要断断续续结结巴巴。
面试官问的面试题:云南省农村信用社坐席面试题
如果把你分配到偏僻的地方工作,你愿意吗?
平常工作压力大,怎么调节?
领导让你加班你怎么办?
首先大家都是穿着职业装进去,农村信用社是无领导小组面试。面试的时候大家都很积极,问的问题是一些有关于银行的,要保持清晰的头脑,随时准备抢答。
面试官问的面试题:云南省农村信用社综合柜员面试题
你怎么看待普惠金融。为什么习近平提倡普惠金融,但是近年来又有许多银行网点被撤掉。面试官还要求每个人用三分钟来表达自己的观点。这个时候没有标准答案,言之有理即可。
2019-04-22
2019-01-06
2017-12-25
2017-12-25
最后更新时间:2021-04-14 17:34:15