1.在智联上HR主动联系我的,当时正好在北京就直接去了线下
2.我是一口气三面一口气完成的,第一个面试官就是联系我的HR的同事,女1人,问的都是简历上的问题,非常详细;第二个是人力主管,男1人,问题更加犀利,会针对我的回答不断追问,但是很nice的提醒我3面的注意事项;三面是主管+同事,女2人,职场女性的范儿,并不会很严肃。
3.次日就下了offer,7200底薪+提成。
4.感觉效率比较高,但当时是第一次面试然后就过年了,要求年后就入职感觉比较仓促,所以打算看更多机会就没有入职。
北京新东方前途出国留学咨询顾问面试题
1.针对跨专业的想法?为什么不做本专业相关的工作?
2.你如何看待压力?你将怎样化解它?
3.你是怎样看待这个岗位的?你有多少了解?
三轮面试,hr,组长,总监。会在一次面试完成,主要根据简历问一些问题和对表达能力的测试。是毕业后第一份工作,当场被录用,第二天来电话谈薪资。
面试官问的面试题:北京新东方前途出国业务咨询顾问面试题
自我介绍,是否懂销售,是否了解留学行业,职业规划等。
因为没有工作经验,让我说出生活中遇到的比较困难的事情,如何解决的,考察抗压力。
新东方留学咨询顾问整个面试过程包括三轮,先是人事部一个很可爱的姑娘进行第一轮面试,语言表达能力简直max,主要问了基本信息包括教育背景啊工作经验啊,都是简短回答,完了在会议室稍等,如果通过了第一轮面试就会直接进入第二轮主管面试,主管问题都比较经典,比如说说自己做的最失败的事,最自豪的事,性格优缺点,为什么想来新东方,等等,最后通过了就回去等消息,如果第二轮也过了第二天就会电话通知参加经理面试,经理问题刁钻不少,让我讲讲对留学呆过的城市和学校和家乡的感觉,结果我中规中矩说完,不满意,认为完全没有说服人来我说的地方参观旅游的点,然后我才知道他要考核的是我语言表达和说服别人/抓住别人心理的能力。最后他说他觉得我不一定适合这个职位,让我回去自己也好好思考是不是真的想做这一行,一个月后会再次电话联系看我想法。
面试官问的面试题:北京新东方前途出国留学咨询顾问面试题
说说自己做的最失败的事,最自豪的事,性格优缺点,为什么想来新东方,讲讲对留学呆过的城市和学校和家乡的感觉
先是在电话里咨询了一下情况,估计是想看看沟通能力然后确认一下简历信息,之后就给发了邮件进行一面。
到了那里之后先是给表格填了一下资料,表哥里面设计未来职业规划、对职位看法等,后面还有好几页纸,有心理测试试题,还有中英文考察的题,基本就是英译汉,汉译英,还有写作。
做完这些又是等待,先是一面,然后又人事部经理二面,面完了结果应该还不错,但是说我之前没有相关工作经验,让我回去做了个ppt,然后来三面模拟一下
三面就是介绍ppt,之后应该结果也不错,就最后分总给面了一下,主要介绍了工作和新东方,再就是轻松聊聊天
北京新东方前途出国留学咨询顾问面试题
对这个职位的了解?
自己有什么优势可以胜任?
自己未来的职业规划和发展方向?
还针对简历的内容提了很多问题?
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