首先人力一面,阐述本人的以往的工作经历和经验,家庭成员,有无女友,以前的薪资水平等。其次,二面,用人部门领导说明岗位职责后简单的询问了技能水平。主要问一些浅显的专业知识。
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1.在公司是什么职位。具体负责哪个方面。
2.为什么选择跳槽进入本公司。
3.所期望的薪资待遇。
4.如果能适应调整岗位,是否愿意。
首先刷简历,然后是在线测评。通过后会有面试,一面是自我介绍加简单的提问,当晚就回出结果。
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面试官很和蔼,因为是电动车辆国家工程实验室的,面试官问导师是谁?然后随便问了两个项目相关问题。
自我介绍,家庭背景,毕业学校,所学专业,应聘该职位的优势与劣势。
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初面时十人一组,每人有3分钟自我介绍时间,要将自己的优势和劣势表达清楚,结束后会让你等候通知
最后更新时间:1970-01-01 08:00:00