在网上投的简历,过了两天给我打了电话安排面试,首先在网上做了一个性格测试和一些文字理解的题目。笔试分两部分,第一部分是自己的个人情况,按实际填写就可以了,还有就是英汉互译。前面已经说过了。
面试官问的面试题:SGS纺织品检测工程师面试题
第二部分是有的有,有的没有,我是有的,因为我应聘的是化学实验室工作的,所以就是很多关于仪器方面的问题,有7道题,要是自己接触过那些仪器,是很容易回答的,要是没有接触过,蒙是不行的。还有,最好能实际操作过,如GC GCMS HPLC LCMS CIP AAS等
面试人员向你所问的问题与其他公司的相似。 因为和许多其他公司一样,我们认为行为面试可有效预测应聘者职业成功的潜能。 基本而言,行为面试的目的是获得您过往表现和绩效的信息,面试人员通过该信息可了解您执行工作的方式。 该方法的原则是,通过过去的行为预测未来行为。
面试官问的面试题:SGS质优生面试题
1.举一个实际例子:时间紧任务重的情况,具体做了什么来推动任务达成;2.学习一项新技能的经历。如何学习,做了什么来确保掌握;3.描述一次印象深刻的团队任务,怎么说怎么做的;4.说一次你面临的挫折、失败,心里怎么想的怎么做的;5.说一次完成超出预期的目标的任务;以及一个英文答题:也是关于失败的
是在校园里老师给的实习企业里面了解到SGS,然后主动与HR进行联系,首先填写了一份关于个人信息的问卷,进入复试后要求进行一个线上考察,问了几个长问题,最后是1v多线上面试
面试官问的面试题:SGS实验室实习生面试题
1.当你在工作的时候感觉到最有压力的情形是怎么样的,为什么感到有压力,当时你是怎么解决的?
2..描述一下上一次你在团队协作的过程中遇到的困难以及最终如何解决的,自己对这个团队任务完成的满意度如何
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