整个面试流程20-30min,一个hr,一个部门负责人,首先开始自我介绍,然后面试官根据简历提问题,深挖简历,没有专业问题,然后hr面,进行英文自我介绍,然后会有1-2个英文问题,比如介绍你的学校,介绍你的居住城市等,用英文回答,再就是个人反问了,总体来说面试难度中等。
面试官问的面试题:国轩高科暖通工程师面试题
hr面,进行英文自我介绍,然后会有1-2个英文问题,比如介绍你的学校,介绍你的居住城市等,用英文回答。
部门负责人:介绍你的专业背景,主修课
挑选重点实习经历、项目经历,询问个人软件技能等
进去是需要招聘人员带你的,门口的保安管理的还是很严的,没有工牌的人员不让入内。简历不需要自行准备,他们在招聘网站下载打印过了。招聘人员带来面试官介绍后离开了在外面等候。面试官就是用人部门的领导来直接面试
面试官问的面试题:国轩高科解决方案工程师面试题
先接到HR电话,询问各种个人情况,大概十分钟。
间隔几天安排了线上第一轮面试。两个面试官,先自我介绍,然后看着简历各种提问,中间还来了英语口测人员,然后继续各种提问。感觉有些问题是挺有深度的,只能顶住头皮,一直说了。面试前HR会把面试间链接提前发来,告知面试官有哪些。全程会有主持HR去cue流程,面试官也挺尊重人,彬彬有礼的。
过两天就安排了第二轮线上面试,本来约了时间,但是临时有会,HR通知我改时间。虽然变动安排有点麻烦,但是HR说了很多抱歉,也安排得很仔细,体验感还不错的。第二次面试也是主持HRcue流程,来了三位经理、总监之类的,只能硬着头皮上了。没想到还挺轻松,领导都挺和蔼的,就像唠嗑似的聊完,很nice。
首先是在前程无忧线上投的,然后hr问了我的微信交换了就说安排面试,把一些人拉进了一个群,这个群都是面试一个岗位的,然后面试当天基本上都是十分钟一个人,很快就面完了,问的问题也很基础,就一个面试官
面试官问的面试题:国轩高科品质工程师面试题
对你所投岗位的理解?
为什么选择我们公司?你对我们公司有什么了解吗?
对新能源的理解?
和一道益智类题目。
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