整体上轻松愉快,因为是校园招聘补招,要的人比较急,所以只有一轮面试。基本上就是针对简历提问,加上一点个性化的问题。没有模板化的问题。
面试官问的面试题:京东方ka销售经理面试题
主要根据简历题问。过往实习经历和工作经历。因为专业不相关,所以基本没有问学校里的事情。个性化的问题也没有多少,只记得一个让讲一件有趣的事情。
面试过程简单,首先自身形象要好,第二就是气场自信心要足,第三,在谈过往经历一定要非常自信
面试官问的面试题:京东方业务部经理面试题
1,自我介绍,语言要流畅,不要结巴,不要背诵简历,要自然
2.为什么离开,避重就轻,不要说直接原因,不要诋毁原来公司
3,工作经历,把优势充分展现
4.婚姻状况。
5,
群面,三个求职者,两位HR.HR小姐姐很亲善,会叫你名字的后两位,问题也都是大方面的,根据自身情况答就可以,每个人先轮流做自我介绍,然后根据你的简历的亮点提问题。
面试官问的面试题:京东方销售经理面试题
1.自我介绍
2.用英语说一段话,内容随便,测试英语水平。
3.问自己的规划,未来的打算。
4.想问的问题。
网上视频面试,一对多的形式,主要是应聘销售经理和战略寻源专员,面试官先让做一个自我介绍,然后会相应的提出一些问题,例如对岗位的认识,自己专业与岗位的契合度等
面试官问的面试题:京东方B2B销售经理面试题
对岗位的具体认识是怎样的,对自己专业与应聘岗位契合度,以及为什么要申请这个职位,最后说一下自己的职业规划。初试被刷了,没有被录取,还是要好好准备,京东方竞争蛮大的。
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