面试分为两轮,一轮群面,一轮部门总面,但是在面试前会有一场大型的笔试,需要达到一定的分数,才会进入到面试环节,出面由2个面试官给7-8人进行面试,主要问一些经历、项目等方面的问题。
面试官问的面试题:恒生电子股份有限公司it技术支持工程师面试题
1、在这个项目中,你主要负责了哪些环节
2、举例几个数据库的命令语句
3、你的职业规划是什么
4、是否参加过什么竞赛
当时是主要是刚毕业,问了我关于能否承受压力,接受加班倒班等问题,在就简单问了下我都会些什么东西,怎么处理客户情绪等等。
面试官问的面试题:恒生电子股份有限公司软件维护工程师面试题
当时是主要是刚毕业,问了我关于能否承受压力,接受加班倒班等问题,在就简单问了下我都会些什么东西,怎么处理客户情绪等等。
先是校招笔试,考的java基础,编程题和算法题是一题链表一题二分查找,然后群面,群面千万不能怂,一定要敢于发言,我是群面中唯一一个二本的,但表现应该完爆其他人了,本人比较能BB,考的不是很难,java多线程,jvm虚拟机,mysql常识什么的,第二天收到了实习offer
面试官问的面试题:恒生电子股份有限公司JAVA开发工程师面试题
1.链表有顺序吗?
2.jvm虚拟机内存分布情况,常见gc回收方法。
3.jsp和servlet的区别(这里面试官自己能没弄懂,我肯定是说对的)
4.多线程的实现方式,考的很基础。
5.项目经验
6.能否接受加班
6你有什么问题想问我的吗?
面试官主要对笔试题进行了提问,问了一些软件测试的基础知识包括软件测试用例的编写方法,软件测试的流程等,还有一些项目的整体介绍
面试官问的面试题:恒生电子股份有限公司软件测试工程师面试题
1.测试用例的编写方法
2.笔试题的一些解答过程
3.项目相关的问题
4.数据库相关问题
5.个人的职业规划
6.发展方向
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