传音控股怎么样

传音控股工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?
很好. 选择安逸可以来这里,相对这个专业的,难找到人的,领导整天笑呵呵的,很好沟通,看个人喜欢把
此信息由传音控股员工[ie技术员]分享于2019年10月
传音控股的人员流动性大吗?是否适合长期发展?
流动相对大了点,好几年都没有发展前途,不适合长期发展,这是真的,除非你很优秀,很多毕业生来了又走,不过外国接触蛮多的
此信息由传音控股员工[ie技术员]分享于2019年10月
传音控股的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
岗位宣讲会都有,平常人分为两种,专业和管理,2年调整一次,工资我就不说了,这个我也没问过,毕业本科生5500一个月
此信息由传音控股员工[ie技术员]分享于2019年10月

面试经验 (传音控股,共29条分享)

2018-07-21 | 网上申请
面试过程:

约了上午10点面试,9:30到达,前台登记到访后领取应聘申请表自己到2楼的会议中心找个洽谈室填表等待面试。填表过程中有个HR来问姓名,说填完表后交到前台。 填完表去前台交表的途中遇到了刚刚那位HR,她把表拿走让我回洽谈室等面试,10分钟后面试官到了,很年轻,跟我差不多年纪。面试开始。 首先自我介绍,然后面试官根据工作经历提问,STAR提问了两个问题人才盘点怎么做和招聘中遇到最难招的岗位,再问到现在公司的人事部组织架构、住所距离远近,期望薪资待遇,最后让我提问。我问了面试官身份,原来是HRBP经理,这个岗位的line manager。问了公司的组织架构和人员规模,上下班时间。面试结束

面试官问的面试题:

1、自我介绍 2、工作经历提问 3、人才盘点 4、招聘时遇到的最难招岗位 5、现在公司的人事部组织架构 6、人事工作的各模块工作占比 7、住所距离远近和上下班方式 8、加班的接受程度 9、期望薪资待遇

公司动态

  • 传音控股新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>
  • 传音控股新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>
  • 传音控股新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>
  • 传音控股新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>
  • 传音控股新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>