工资待遇及点评(共 14条)

• [助理]助理 - 现在员工

  2011-05-14 11:20:08 | 广州

  公司优点

  成长中的企业，供应链丰富。
  有待提升员工待遇，加工钱慢，人的价值体现不到位。
  
  

  公司缺点

  对业绩要求高，考核的指标太大，压力大
  加班多，并且不给加班工钱
  面子工程大，领导多，升职慢，工钱低于同行
  
  

  建议和意见

  在业绩增长同时，给予员工更多工钱，你现在的工钱，不够生活的费用
  得人心者，得天下。

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• [部门经理]部门经理 - 现在员工

  2011-06-13 11:20:11 | 天津

  公司优点

  香港上市的公司，是一个可以锻炼人，让人成长的地方，培训机会也比较多。
  
  

  公司缺点

  加班很多，没有加班费。工作环境不是那么舒适。
  
  

  建议和意见

  工作辛苦，应该适当减压。工资待遇不高，需要给员工加薪。

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• [人事文员]人事文员 - 现在员工

  2011-09-13 11:20:12 | 西安

  公司优点

  培训较为全面，制度系统化，进入门槛低。好进入。
  
  

  公司缺点

  工资低，福利差，工作时间长。晋升机会有限，内部晋升困难大。
  
  

  建议和意见

  流程固定，制度不朝令夕改，真正改善员工工作环境，不做表面功夫

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• [员工] 华润万家的气氛非常好，环境很好

  2011-10-09 | 珠海

• [财务经理] 不值得有理想报复的年轻人来这里!

  2011-05-01 | 西安

• [商店部门经理] 个人发展空间有限，转行不容易

  2011-08-23 | 天津

• [营运总部管理培训生] 我觉得公司的管理制度需要创新，而且管理者的工作方式也需要创新，要注重学习方式引导。

  2011-07-19 | 杭州

• [MT] 怎么说呢，就算凑合吧，不是很好，但也不算太坏

  2010-12-18 | 天津

• [经理] 不尊重人且不专业的公司

  2010-10-14 | 北京

• [员工] 华润

  2009-09-27 |

• [员工] loveholics77@126.com

  2009-09-26 |

• [采购] 管理形象好

  2009-10-27 | 广州

• [理货员] 待遇一般，发展好的老店可以养老

  2009-10-26 | 沈阳

• [员工] 待遇

  2008-12-25 |