先录个视频1分钟自我介绍、让握拳走路深蹲啥的,就是看你是不是一个健全的人吧。然后二面是提前一天通知的,写的是15分钟,聊了半个小时左右。两个人一个hr一个技术。先是hr上来跟你聊一些hr类的问题,然后技术的来跟你聊技术
面试官问的面试题: 自我介绍,投了多少提前批
家是哪里?工作地点?
知道CAD?了解过中望吗?
java与C++区别
java会内存泄露吗
c++智能指针?虚函数?
c++ 右值引用?
java c++传参?值传递与引用传递
java 重写
java 浮点数比较
高性能计算,矩阵运算,并行计算(课程)
git merge与rebase
hashmap使用自定义类作为键值注意问题(hashcode与quals重写)
hashmap 1.8优化,扩容?2的幂次,初始容量,链表转红黑树,红黑树退化链表?阈值?
判断图的连通性(答的dfs,想让说并查集)
二部图?
流水线,指令优化
位运算与取模谁快?为什么?底层位运算如何实现
GPU比cpu快的原因
hash散列方式?取模的大小?
threadlocal是什么?与synchronized的应用场景
先笔试 过了好些天才通知我面试 一共三面
第一面是技术初面 一个女面试官 先自我介绍 然后介绍项目 问我为什么主要做的算法相关简历选择的技能是SQL 我说因为算法竞争太激烈了所以选了SQL 然后就SQL提问了我几个问题 索引 查询还有让我根据具体情境设计表 但是我太菜了 查询的问题没回答出来 前面答的也犹犹豫豫的 本来以为会挂但是神奇的收到了综面通知
综面连着 技术面和hr面 技术面就是自我介绍然后介绍项目 我的项目考官不太感兴趣 然后问了我三个问题 有手撕代码 hr面试主要考虑的是你愿不愿意加班。。?
总体感觉是我很菜但神奇的走到了hr面 是不是面试不刷人呢? 面完就是十一了 hr让我两周内等通知
索引 联合索引
淘宝订单怎么设计表
一个表,有姓名班级分数 按照分数排名 显示名次
手撕代码 扑克牌
数据分析 社交应用 从哪些方面考虑
一个分组查询
感觉很难,问的问题很难,好几题都没有回答上来感受很差,面试官上来就怼博主六级没过给学校丢脸了emmm,然后问为什么学韩语不学日语,日语还有点用,然后在一旁猥琐的笑(我:黑人问号脸???)。然后就着成绩又怼了我一通(我寻思我近三百人排一百左右也不是倒数吧。。。),再接着又是说我的实习经历跟他们需求不对口,又是一通怼(抚额),怼的我一度都想摔门而出,然后让我说说我的优势在哪里(否认了我一通开始问我优势。。),然后给了三道题:
一个字符串有数字有字母,把字母前后对换数字不动
一个数组找和为定值n的子数组
如何不借助其他变量其他任何东西来让变量a,b的值互换
一个字符串有数字有字母,把字母前后对换数字不动
一个数组找和为定值n的子数组
如何不借助其他变量其他任何东西来让变量a,b的值互换
首先自我介绍
面试官提问:
1.讲一下SpringBoot的自动装配原理
2.Mybatis的映射原理
3.SpringBoot比Spring好在哪里
4.Redis的数据类型有哪些
5.用Redis是怎么用的。
首先自我介绍
面试官提问:
1.讲一下SpringBoot的自动装配原理
2.Mybatis的映射原理
3.SpringBoot比Spring好在哪里
4.Redis的数据类型有哪些
5.用Redis是怎么用的。
三轮面试 两轮技术面+一轮hr面
技术面一面有手撕代码 一道力扣中等难度 一道SQL题
技术面二面主要问项目,八股涉及较少
三轮面试完成后提交资料审核之后泡池子,9月30提交的资料目前没消息大概率是凉透了,只能说池子很深emmmm
1.hive与mysql的区别
2.hive分库分表
3.数据倾斜
4.谈谈对数仓的理解
5.项目过程中遇到过哪些印象深刻的问题,具体是怎么解决的
6.对着简历问项目中的问题,没有很深入
视频面试,先笔试,后第一轮技术面试,第二轮技术面试,第三轮hr面试,然后资料审核。
面试官问的面试题: 自我介绍
关于项目的提问,做了什么,用了什么数据库
数据库什么时候要建立索引
数据库索引的数据结构
B+树有几层,分别是什么
LEFT OUT JOIN 左表10行,右表两行,输出多少行
Python sort和sorted的区别
插入排序的过程,空间复杂度
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