校园招聘面试经验(共7条) 更新时间：2020-12-12

• 学习指导面试经验(深圳) - 韦博英语培训机构
  2019-12-04 | 校园招聘
  面试过程：

  校招来的企业，面试英文自我介绍和基本问答，然后中文沟通一下常见问题，然后加了微信等待复试通知时间，后来电话沟通了一下，安排到公司总部面试，先机测英语水平跟那个你，然后一起听公司基本介绍，然后再一对一面试，等通知结果。

  面试官问的面试题：

  “有没有了解过其他培训机构？”
  “为什么想要做老师？”
  “需要教授的学生年龄层面和主要人群是？”
  “如果遇到...问题你要怎么解决？”
  “用英文做一下自我介绍吧。”
  

• 课程顾问面试经验(武汉) - 韦博国际英语
  2016-10-26 | 校园招聘
  面试过程：

  学校招聘，到宣讲会之后首先填了个人信息的表格，包括个人基本信息，工作实习经历，职业规划，教育背景之类，之后安排一对一的面试，聊天式的，比较轻松，会让你用英语做自我介绍，然后结合表格问你实习工作的具体内容和收获，之后你说了什么他会继续从你提供的信息深入挖掘，比如你提到你到华为面试过，他就问你为什么要选择华为，你想从华为得到什么之类，总之整个气氛是很轻松的，只要心态放平就行

  面试官问的面试题：

  用英语介绍自己
  你的四六级分数
  为什么选择??专业
  你在**实习过，工作的主要内容是什么，有哪些收获？
  

• tutor面试经验(天津河西) - 韦博国际英语
  2014-12-09 | 校园招聘
  面试过程：

  一面hr中文交流，二面和校区主管纯英文交流，三面和教育主管英文交流，明天即将去讲demo课。

  面试官问的面试题：

  如果你得学生30 多岁，你是老师，这节课的话题是job，你如何设计？
  你认为教lower-level 和higher-level的学生，哪个更难教？
  

• 培训助教面试经验(重庆) - 韦博英语
  2013-10-28 | 校园招聘
  面试过程：

  聊了基本背景。很高傲的样子。让做自我介绍什么的。然后叫人去上了堂课。让另一个人来当学生。切，根本不配合。然后就根本上不下去就没有然后了。

  面试官问的面试题：

  基本情况。自我介绍。略带轻蔑的笑。什么·都没问。唉。。。。。
  

• 销售主管面试经验(天津) - 韦博国际英语
  2013-02-27 | 校园招聘
  面试过程：

  通过校园招聘看到，后来电话通知了解，最后去总部面试，全程一般，问题也一般

  面试官问的面试题：

  能否承担一定压力，工作可能会很累，工资与工作量对应等等！
  

• 小学教师面试经验(武汉) - 韦博国际英语
  2012-11-06 | 校园招聘
  面试过程：

  1对1

  面试官问的面试题：

  自我介绍
  

• 市场推广员面试经验(重庆) - 韦博英语培训机构

  2012-07-17 | 校园招聘