默沙东中国一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

医药代表实习生(2019年)
默沙东中国 |昆明

实习生工资是固定的，按日算，所以不存在涨幅，但是薪资体制完善，也很合理，对于实习生来说实习期工资已经很高了

2020-04-23 13:17:21

临床医药代表(2018年)
默沙东中国 |通辽

每年四月调薪自从转到销售部至今已经一年半了，回想自我这一年多所走过的路，所经历的事情，没有太多的感慨，没有太多的惊喜，多了一份镇定，从容的心态。在公司领导的带领和帮忙下，加之部门同事的鼎力协助，自我立足本职工作，使得销售工作得及顺利进行。

2020-01-01 07:26:20

施工员(2022年)
中建三局 |武汉

涨幅目前还不清楚才入职没多久应该是百分之3到百分之15 还要看个人能力一般是4🈷️或者11🈷️涨工资或者升title 薪酬体系很完整每年都会有绩效评估

2019-12-28 00:59:28

客户副经理(2018年)
默沙东 |徐州哦

一年一次，3%——15%,薪酬福利很完善的，业绩很好的可以涨19%,最高比例的涨幅，最低也会有3%，看老板的影响，对你好多给你提一些，主要是上两级老板的事情，如果业绩没完成系统会给最低限额，不会不涨工资的这一点比较好

2019-06-26 23:36:17

医药信息副经理(2018年)
默沙东 |广州

一年一次，涨幅5个百分点，公司薪酬系统还是比较完善的，不同价格的薪酬标准不一样。销售岗红底薪和奖金55开吧。

2019-04-10 11:37:05

销售(2018年)
默沙东中国 |北京

基本一年，每年3月会有调薪，看业绩情况谈涨幅，基本在3%左右，薪酬体系基本完整，主要还是看业绩情况

2019-02-14 00:23:43

医药代表(2017年)
默沙东中国 |郑州

一般半年调薪一次，一次调薪大概涨幅百分之十左右。公司薪酬体系很完善。进公司还是进外企，工资福利，待遇，都很正规。公司培训也很棒。

2019-01-21 22:41:02

药物警戒专员(2018年)
默沙东中国 |北京

六个月考核。工资涨幅不太清楚没做够一年。具体薪资还受工作年限影响，员工有一笔储备金。要做满多少年可以提取。公司会给你做一个积蓄希望你一直留在默沙东工作。蛮好的。不过发展还是看自身吧。满足不了，自然会找别的出路祝好运！

2019-01-15 15:49:46

MR(2020年)
默沙东中国 |杭州

一年一涨，根据绩效，5%-15%不等。一年一涨，根据绩效，5%-15%不等。一年一涨，根据绩效，5%-15%不等。一年一涨，根据绩效，5%-15%不等。一年一涨，根据绩效，5%-15%不等。一年一涨，根据绩效，5%-15%不等。

2020-03-25 17:10:31

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