宜信普惠信息咨询(北京)有限公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

风险建模(2020年)
宜信普惠信息咨询(北京)有限公司 |北京

1年涨1次，涨幅10%，公司薪酬体系很完善，还有补充医疗保险，看病几乎不花钱，有餐补，楼下有餐厅，地铁公交也很近

2022-12-28 19:25:53

催收专员(2021年)
宜信普惠信息咨询(北京)有限公司 |北京

半年到一年吧，涨几百元，公司薪酬体系是完善的，按照等级制度催收员是这样的也看业务条线的

2021-03-11 18:49:42

客服(2020年)
宜信普惠信息咨询(北京)有限公司 |八佰伴

不会年年涨工资，要看考核，最多也就200，一年最多一次，薪酬不怎么完善工资基本不会拖欠，现在各岗位培训，

2020-08-06 00:18:59

高级信审专员(2018年)
宜信普惠信息咨询(北京)有限公司 |北京朝阳

每年都会有涨薪的机会，至于涨薪幅度与当年公司业绩与个人业绩相关。2015年-2017年涨薪幅度相对较高，2018年涨薪幅度明显下降。薪酬体系为KPI考核制度，相对完善，会有不断调整。毕竟为大公司，制度方面相抵完善，单有的方面要求较严格。

2020-02-25 15:18:10

信审(2019年)
宜信普惠信息咨询(北京)有限公司 |北京朝阳

一年一次，基本就长几百块，薪酬体系完善，发展空间不大，一年一次，基本就长几百块，薪酬体系完善，发展空间不大，

2019-12-27 15:54:41

销售代表(2017年)
宜信普惠信息咨询(北京)有限公司 |阜阳颍州

毕竟是销售，工资和业绩相关，只要你业绩好的话，工资涨的也快，涨幅也挺多的，薪酬体系还是很好的，比较完善

2019-04-28 19:22:15

门店负责人(2019年)
宜信普惠信息咨询(北京)有限公司 |吉安

根据个人业绩涨，涨幅最低500，阶梯式奖励，最高涨3000，每个月10号准时发工资，五险一金入职就交，会有很多培训，对员工要求也比别的公司严格

2019-04-25 18:36:56

客服专员(2018年)
宜信普惠信息咨询(北京)有限公司 |昆明五华

有横向和纵向的晋升，星级客服评定，一颗星600块钱，主管工资不清楚，追加业绩做的好的，每个月也能上七八千

2019-02-27 12:49:45

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