首先是宣讲会过后的第一轮面试（初面），初面通过后会根据初面结果，将入围的候选人拉进复试微信群。在总部统一复试之前，会通知进行行测考试以及部分主观题，考试方式为线上考试，考试通过者等待复试通知。复试为视频面试，面试内容主要为背景询问、人格测评等，复试通过后一周下发offer

恒大院线管理有限公司储备店长（管理培训生）面试题

1、如何看待品牌效应；
2、为何选择恒大集团，是什么主要动机驱动了你；
3、请分享一个自己大学时代最为有成就感的事情；
4、抽签，打开抽签中写的关键词，展开头脑风暴，并口述观点。

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你是通过何种渠道获得这次面试机会的？
答:校园招聘
整个面试花费了多长时间？（从接到面试消息到得到结果）
答:15天
面试形式包括哪些？
答:1对1面试 IQ测试 人格测试 背景调查
你觉得这次面试的难度如何？
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样？
答:一般
这次面试的结果如何？
答:面试成功且工作