融创中国控股有限公司营销管理面试经验:一开始是在学校的宣讲会参加的现场面试
2019-10-31 | 来源:职朋网友分享

为了帮助职业圈网友能够及时了解融创中国控股有限公司的面试流程以及面试过程所涉及的面试问题,职业圈小编把刚获得的融创中国控股有限公司面试经验马上编辑好,快速提供给大家,以便能够尽快帮助到有需要的人。这次面试总共花了15天。面试形式包括1对1面试、职业技能测试、人格测试、群面。

面试过程 一开始是在学校的宣讲会参加的现场面试,群面是一群人玩谁是卧底游戏,主要可能是想看你的随机应变能力和语言表达能力,然后现场等待了十五到二十分钟就开始第一轮单面,是由hr或者高管面试,问的问题也很正常,就是简历的东西和一些日常问题。有幸收到了二面通知,但是二面就很迷惑。一次性叫了八个人进去,两个面试官,先每个人一分半自我介绍,然后面试官会随机提问一两个人的介绍中提到的东西。两个面试官每个人问了一个问题让所有人回答,回答完就说回去等通知,但是也没有给我结果通知,没有说成功还是失败,后来我询问了一个面试时加的工作人员,他说一个星期内没有收到通知就说明暂时没有通过面试(???),我也不明白什么叫暂时,至今也没见过结果通知是什么。

面试过程中面试官提了哪些问题 一面
1、简单介绍一下你简历中提到的活动
2、你对融创的认识是什么
3.你是哪里人?父母同意你在这边工作吗?
总之就是一些聊天式的常规问题
二面
1、你觉得目前为止遇到最有挑战性的事是什么?你怎么解决的?
2、你是怎么克服压力的?简单列举一个实例
3、说一下自己的优缺点(单一提问)

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有关面试流程的相关细节问答 你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:校园招聘

整个面试花费了多长时间?(从接到面试消息到得到结果)
答:15天

面试形式包括哪些?
答:1对1面试、职业技能测试、人格测试、群面

你觉得这次面试的难度如何?
答:难度一般

你对这次面试的整体感觉怎么样?
答:一般

这次面试的结果如何?
答:面试未得到工作

以上信息仅代表发布者自己的观点,由于在职时间、职位以及个体本身的影响,和公司整体情况可能会有偏差,仅供参考!