有3个面试官,人事、部门领导、分管部门领导,但主要是后两者提问。面试主要有两个内容:一是识图,二是面谈。识图就比较简单了,主要是面谈用聊天的形式,让你放松,反而很容易暴露出你的劣势和不足。面谈问题归闹为下面3个:1、结合工作经历,谈谈景观设计和施工存在的问题?哪些主要?哪些次要?
面试官问的面试题:岭南园林股份有限公司景观施工图设计师面试题
1、结合工作经历,谈谈景观设计和施工存在的问题?哪些主要?哪些次要?
2、工作中上级之间有不同意见,应做何处理?
3、新项目开工,景观工程如何组织?
你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:网上申请
整个面试花费了多长时间?(从接到面试消息到得到结果)
答:1天
面试形式包括哪些?
答:其它
你觉得这次面试的难度如何?
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样?
答:一般
这次面试的结果如何?
答:面试未得到工作
岭南园林股份有限公司工资待遇 共11 条
岭南园林股份有限公司面试经验 共 20 条