面试经验(共20条)

• 预算面试经验(郑州) - 岭南园林股份有限公司
  2021-04-30 09:08:59 | 招聘会
  面试过程：

  先笔试紧接着就面试。笔试主要是综合能力测试，没有专业问题。面试很简单，一个上级领导面试官加一个HR，围绕职业规划，工作能力，薪资标准，能否接受驻扎在工地等问题

  面试官问的面试题：

  岭南园林股份有限公司预算面试题

  1.自我介绍一下
  2.有什么职业规划吗？
  3.薪资标准是啥？
  4.能否接受长期出差？
  5.结婚了吗。
  主要围绕笔试前填的表格问问题。
  

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• 工程预算员面试经验(广州) - 岭南园林股份有限公司
  2016-11-02 14:46:36 | 校园招聘
  面试过程：

  第一天是在校园宣讲会过后，开始首轮面试，一对一的。面试的时候也不需要你自己做的简历，他之前会让你填一张他们公司的表格。首先就是自我介绍，可能是到最后几个了吧，感觉面试官也是心不在焉了，总是左顾右盼的。而且他们很少会问你简历上的问题，一般都是问家庭情况，有没有谈过恋爱什么的。。感觉没有很专业，也没有很尊重面试者。（因为不只是我一个人这样，到后面的人他都这样）还有一点是一定要会说，要有亮点吸引面试官！虽然也进入了第二天的笔试，但仍然遗憾的被刷下来了

  面试官问的面试题：

  岭南园林股份有限公司工程预算员面试题

  介绍一下你的家庭情况。。。。因为没有事先准备，所以被问到的时候一脸懵逼，也不知道问这个问题的意义在哪里。所以也就简单的介绍了一下家庭真实情况。我看到前面还有问到有没有谈过恋爱，为什么没谈这样的问题。。。
  

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• 景观施工图设计师面试经验(合肥瑶海) - 岭南园林股份有限公司
  2018-03-07 14:59:04 | 网上申请
  面试过程：

  有3个面试官，人事、部门领导、分管部门领导，但主要是后两者提问。面试主要有两个内容：一是识图，二是面谈。识图就比较简单了，主要是面谈用聊天的形式，让你放松，反而很容易暴露出你的劣势和不足。面谈问题归闹为下面3个：1、结合工作经历，谈谈景观设计和施工存在的问题？哪些主要？哪些次要？

  面试官问的面试题：

  岭南园林股份有限公司景观施工图设计师面试题

  1、结合工作经历，谈谈景观设计和施工存在的问题？哪些主要？哪些次要？
  2、工作中上级之间有不同意见，应做何处理？
  3、新项目开工，景观工程如何组织？
  

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• 现场施工主管面试经验(东莞) - 岭南园林股份有限公司

  2019-07-10

• 新媒体运营专员面试经验(东莞) - 岭南园林股份有限公司

  2018-07-16 | 网上申请

• 会计面试经验(武汉) - 岭南园林股份有限公司

  2017-09-05

• 景观设计师助理面试经验(东莞) - 岭南园林股份有限公司

  2018-05-20 | 社会招聘

• 人力资源面试经验(东莞) - 岭南园林股份有限公司

  2016-11-16 | 校园招聘

• 助理设计师面试经验(东莞) - 岭南园林股份有限公司

  2018-03-20

• 助理景观设计师面试经验(北京) - 岭南园林股份有限公司

  2018-03-12 | 校园招聘

• 景观施工图设计师面试经验(合肥瑶海) - 岭南园林股份有限公司

  2018-03-07 | 校园招聘

• 施工员面试经验(贵阳) - 岭南园林股份有限公司

  2017-09-29

• 园林施工员面试经验(贵阳南明) - 岭南园林股份有限公司

  2017-09-29 | 校园招聘

• 出纳员面试经验(合肥) - 岭南园林股份有限公司

  2017-05-25

• 现场施工员面试经验(惠州惠阳) - 岭南园林股份有限公司

  2017-05-19 | 社会招聘

• 园林/景观设计助理面试经验(北京) - 岭南园林股份有限公司

  2017-01-02 | 校园招聘

• 景观设计师面试经验(深圳) - 岭南园林股份有限公司

  2016-12-14 | 校园招聘

• 工程管理专员面试经验(合肥) - 岭南园林股份有限公司

  2016-11-15 | 校园招聘

• 助理设计师面试经验(成都) - 岭南园林股份有限公司

  2016-10-20

• 环保专员面试经验(广州) - 岭南园林股份

  2015-10-31 | 校园招聘