服务主管专题汇总
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服务主管 面试经验,共3

菲尼英语 - 服务主管

面试时间:2019面试职位:服务主管分享时间:2019-08

面试经历:
交简历,然后和校长1对1面试,自我介绍,之后是英文自我介绍,工作经验,为什么离职,之后用英语回答一些工作中可能遇到的问题
面试官提的问题:
1.你为什么选择这个行业2.为什么从上一家离职3.作为服务主管,你怎么提高家长黏性?
5.当家长需要退费时,你会怎么办?

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高层次人才服务中心 - 服务主管

面试时间:2017面试职位:服务主管分享时间:2018-06

面试经历:
整个从收到面试通知到等到结果时间大概20多天,经过笔试、面试、约谈、背景调查等环节, 笔试主要考核近年来从中央到省市的人才政策,包括选择题和主观问答,稍有难度,主要靠积累和背诵。后面就是一对多的面试,问了一些专业问题,最后再和大boss见面谈话。
面试官提的问题:
1.请问你觉得如何引进外国的人才到武汉发展?有哪些渠道和方法。
2.列举你所知道的人才工程,你觉得要引进企业和人才,最需要从哪些方面着手?

有用(0) 面试感觉:很好 面试难度:难度一般 应聘途径:社会招聘

世纪佳缘 - 服务主管

面试时间:2015面试职位:服务主管分享时间:2017-05

面试经历:
两轮面试,第一位经理面试,通过之后总经理会再次面试,谈自己的感情经历,之前的工作内容,
面试官提的问题:
是否有感情经历,对感情的看法,上一份工作内容,上一份工作离职原因,对感情的看法,对她们的工作内容介绍

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