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hrm 面试经验,共23

时代天使 - HRM

面试时间:2018面试职位:HRM分享时间:2019-09

面试经历:
1、猎头推荐的岗位,了解到这是家快速发展的企业,目前市场上竞争性比较少,处于区域垄断状态,并且背靠上海的牙齿研究机构。
2、面试三轮,第一轮为总部HR面试;第二轮为无锡地区总经理面试;第三轮为咨询顾问面试。
3、面试主要看你对公司战略的理解,以及当前工作重点的把握,工作负荷量挺大,且会有加班。
4、感受面试反馈较弱,且没有比较明确的流程和面试手段,不是特别专业。
面试官提的问题:
1、离职原因
2、对公司的了解
3、对产品的了解
4、项目经理
5、最有成就的事情
6、感觉最挫败的经历
7、能给企业带来什么
8、是否能接受工作强度

有用(2) 面试感觉:一般 面试难度:难度一般 应聘途径:猎头

青岛金沙江动力有限公司 - HRM

面试时间:2018面试职位:HRM分享时间:2019-08

面试经历:
最开始接到总部邀请电话,简单介绍自己的工作经历后约到公司进行1对1面试,因为面试的是管理层,所以直接总经理面试,面试中问及职业规划,对人事的理解,对行业的理解,有一点一定要做好,就是对面试的公司一定提前了解,要不然当问及对公司是否了解的时候就会尴尬了,因为提前做了很多功课,最终面试成功,当场确定下已面试成功。
面试官提的问题:
1.简单介绍一下自己
2.工作多面对人事工作的理解
3.职能型人事与决策性人事有那些不同,是怎么理解的。
4.对自己的个人规划有哪些?为了实现自己的职业规划你做了哪些工作和准备。
5.对公司有那些了解,对新能源行业有哪些理解?
6.对管理的理解

有用(0) 面试感觉:很好 面试难度:难度一般 应聘途径:猎头

熙海成业实业 - HRM

面试时间:2017面试职位:HRM分享时间:2018-11

面试经历:
面试了三轮
第一轮 因为公司是新成立的公司,没有人事部门,是一个技术部的总监面试,问了一些很粗浅的问题,主要集中于人员招聘
第二轮分公司经理 询问了工作内容,离职原因和去公司面试的原因 更多的是日常聊天
第三轮 董事长 询问之前公司有有多个部门以及每个部门的规模,个人的优劣势及看法,之前老板的工作风格等
面试官提的问题:
工作内容,工作量,员工活动,招聘。遇到的压力和解决结果等。面试过程中要不卑不亢,礼貌,有精炼的语言叙述自己的过往工作经历。

有用(0)

腾达 - HRM

面试时间:2018面试职位:HRM分享时间:2020-09

填表,写经历 面试,主要是STAR情景面... 详情>>

面试感觉:一般 面试难度:简单 应聘途径:网上申请

上海青杉建筑装潢设计有限公司 - HRM

面试时间:2019面试职位:HRM分享时间:2019-12

问了些个人工作情况,离职原因,平时日常工... 详情>>

面试感觉:一般 面试难度:难度一般 应聘途径:网上申请

神话科技传媒深圳有限公司合肥分公司 - hrm

面试时间:2018面试职位:hrm分享时间:2019-06

直接与分公司技术主管沟通4小时,面试时合... 详情>>

面试感觉:很好 面试难度:简单 应聘途径:熟人/朋友/介绍

华海乐盈 - HRM

面试时间:2017面试职位:HRM分享时间:2019-03

面试直接hr老大面试,华为背景出身,专业... 详情>>

面试感觉:很好 面试难度:难度一般 应聘途径:社会招聘

天津瑞能电气有限公司 - HRM

面试时间:2018面试职位:HRM分享时间:2018-12

本来约了3点半,但我3点就到了,办公地点... 详情>>

面试感觉:一般 面试难度:难度一般 应聘途径:网上申请

上海微电子装备公司 - hrm

面试时间:2016面试职位:hrm分享时间:2018-03

非常抱歉,目前我只有一份工作经历,上一次... 详情>>

面试感觉:很好 面试难度:难度一般 应聘途径:社会招聘

新利达集团 - HRM

面试时间:2016面试职位:HRM分享时间:2018-01

1、自我介绍 2、过往做过哪些项目?遇到... 详情>>

面试感觉:很好 面试难度:简单 应聘途径:社会招聘

唐山冶金锯片有限公司 - hrm

面试时间:2015面试职位:hrm分享时间:2017-12

多轮面试,hr,总经理,董事长,面谈,未... 详情>>

北京某律师事务所 - HRM

面试时间:2017面试职位:HRM分享时间:2017-03

接到电话与面试官详细沟通了情况,约定第三... 详情>>

面试感觉:很好 面试难度:简单 应聘途径:社会招聘

青岛知行创想电子商务有限公司 - HRM

面试时间:2016面试职位:HRM分享时间:2017-02

HRM面试的,面试过程提问的问题跟专业能... 详情>>

面试感觉:一般 面试难度:很简单 应聘途径:网上申请

美硕科技 - hrm

面试时间:2016面试职位:hrm分享时间:2017-01

主要问了一些离职原因,职业感想分享,细节... 详情>>

面试感觉:一般 面试难度:难度一般 应聘途径:网上申请

北京科达 - HRM

面试时间:2016面试职位:HRM分享时间:2016-12

1.业务领导面试 提出他的担心,从快消品... 详情>>

面试感觉:很好 面试难度:困难 应聘途径:网上申请

意缘网络 - HRM

面试时间:2016面试职位:HRM分享时间:2016-10

先是猎头打电话来进行初试,然后约见与公司... 详情>>

面试感觉:一般 面试难度:很简单 应聘途径:猎头

北京舜天投资有限公司 - HRM

面试时间:2016面试职位:HRM分享时间:2016-07

之前电话沟通,和对方确认是BOSS直接沟... 详情>>

面试感觉:不好 面试难度:很简单 应聘途径:网上申请

淄博汉索夫陶瓷科技有限公司 - HRM

面试时间:2011面试职位:HRM分享时间:2014-10

老板直接面谈,通过网上申请,一对一。问离... 详情>>

面试感觉:一般 面试难度:简单 应聘途径:网上申请

春秋国旅 - HRM

面试时间:2014面试职位:HRM分享时间:2014-03

在朋友圈看到招聘信息,通过朋友推荐参加面... 详情>>

面试感觉:一般 面试难度:简单

富力地产 - HRM

面试时间:2018面试职位:HRM分享时间:2018-04

自我介绍 过往经历、工作成果和下期计划 ... 详情>>

面试感觉:很好 面试难度:困难 应聘途径:网上申请

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