安徽四创电子股份有限公司 - 技术质量部主管

面试时间：2018面试职位：技术质量部主管分享时间：2022-02

面试经历：

首先是人力主管打电话约见面，主要问了工作经历等情况，主管比较主观的判断你的能力和未来的发展比较像他们公司的某人，然后向副总汇报。副总除了工作经验还问了居住地点，然后推荐给老总。老总主要是画大饼，比较能鼓动人心。

面试官提的问题：

请自我介绍；你的主要工作经历；遇到问题你会采取什么方法解决？怎么避免重复发生？家庭情况；能否立即开展工作？

有用(0) 面试难度：简单 应聘途径：网上申请