面试时间：2017面试职位：办事处总经理分享时间：2018-06
- 面试经历：
- 第一轮多人智享会，很多人一起讨论几个话题，分别阐述自己的工作经验与优势，通过第一轮后参观汉能产品与新能源汽车等，然后是高端智享会，跟董事长与总经理一起与优胜者共同群面，再次讨论几个话题，通过高端智享会后，再跟董事长与总经理分别单聊，谈谈优势与劣势，分享成功案例。
- 面试官提的问题：
- 对汉能文化的认识，对汉能目标导向是否认同，对本岗位的认识，有哪方面的资源或优势，能否完成工作目标，工作压力大能否承受。如果把工作任务放大十倍，你是否能够接受。如半年不能完成任务，是否同意降半薪。
有用(3) 面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：网上申请
面试时间：2018面试职位：办事处总经理分享时间：2019-12
- 面试经历：
- 首先人力资源总监根据个人简历，进行一对一的单独沟通，主要是工作经历，取得成绩，个人收获等。然后与老板进行了一对一的沟通
- 面试官提的问题：
- 1、做简单的个人工作经历介绍
2、针对一个特定的区域问题，进行个人回答
3、期望工作地点
4、期望薪酬等
有用(1) 面试感觉：很好 面试难度：难度一般 应聘途径：猎头
面试时间：2019面试职位：办事处总经理分享时间：2019-11
- 面试经历：
- 一面过程中出现失误，但还好及时调整后面跟上节奏，讨论完后面试官问我中间失误时的心理和调整方法；
三分钟介绍自己的家乡；
对总结发言人的评价；
二面：对所报岗位的理解 - 面试官提的问题：
- 一面过程中出现失误，但还好及时调整后面跟上节奏，讨论完后面试官问我中间失误时的心理和调整方法；
三分钟介绍自己的家乡；
对总结发言人的评价；
二面：对所报岗位的理解
有用(0) 面试感觉：很好 面试难度：简单
面试时间：2017面试职位：办事处总经理分享时间：2019-02
- 自我介绍，专业介绍，认识谁，为什么选择我... 详情>>
面试感觉：很好 面试难度：很简单 应聘途径：通过关系
面试时间：面试职位：办事处总经理分享时间：2013-04
- 技术、管理技能熟悉霍尼韦尔DCS吗 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：简单 应聘途径：网上申请
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