面试时间：2019面试职位：专业经理分享时间：2021-01
- 面试经历：
- 有四轮面试，第一轮是人力，简单问了下情况，第二轮工程部经理问了问主要负责的内容自己现场状况，第三轮是副总简单问了问情况，第四轮总经理面试。
- 面试官提的问题：
- 1、能喝多少酒？
2、巡检注意点什么东西？
3、怎么样帮助项目进行专项提升巡检成绩？
4、能不能适应岀差工作等等之类的
5、为什么离开上一家公司离职。
有用(0) 面试难度：难度一般 应聘途径：社会招聘
面试时间：2020面试职位：专业经理分享时间：2020-10
- 面试经历：
- 进来先填表
然后总监面试，总助面试
感觉两个人面试问的问题不在一个频道上。
公司办公室环境可以，在宝能汽车研究院的大楼里，整个二楼都是，一半研究院，一般管理 - 面试官提的问题：
- 很普通的问题，简单介绍自己，做过什么工作，对工作怎么看的，总结三条。然后问一些专业问题，没什么难度。
然后就是文薪资期望，什么时候可以来报到。
有用(0) 面试难度：难度一般 应聘途径：网上申请
面试时间：2020面试职位：专业经理分享时间：2020-07
- 面试经历：
- 感觉领导很好没架子，面试很顺利别紧张，人力会给你约好时间，因为人力临时改时间，导致在办事的路上面的试
- 面试官提的问题：
- 为什么离职，对以后人生规划，为什么选择我们单位，总之不管什么面试一定要自信，哪怕这一家不行，要相信下一家更好
有用(0)
面试时间：2018面试职位：专业经理分享时间：2020-05
- HR电话联系，初步沟通基本情况，求职意向... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：社会招聘
面试时间：2019面试职位：专业经理分享时间：2020-04
- 1、通过自我介绍，看你表达能力，工程思维... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：网上申请
面试时间：2017面试职位：专业经理分享时间：2019-04
- 面试人员专业度不高 随便说说就过了 主要... 详情>>
面试时间：2017面试职位：专业经理分享时间：2019-02
- 接到电话通知后，人力资源部的把我领到会议... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：熟人/朋友/介绍
面试时间：2016面试职位：专业经理分享时间：2016-02
- 人力资源部经理就为什么换工作，对未来有什... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：熟人/朋友/介绍
面试时间：2019面试职位：专业经理分享时间：2019-04
- 1轮：部门经理+人力经理
2轮：部门总监... 详情>>
面试时间：2009面试职位：专业经理分享时间：2011-08
- 先是主管1对1的面试，主要是了解一下以前... 详情>>
面试难度：难度一般的面试 应聘途径：内部推荐
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