面试时间：2017面试职位：营销策划主管分享时间：2017-09
- 面试经历：
- 先被一个HR实习生领到一个小会议室，然后发了一张表格，开始填职位申请表格（每个正规公司都必有的一个流程），表格很常规，如学习经历，工作经历，离职原因，个人优势等等。因为HR还有另外的面试在进行，所以等了一小下，大概5分钟的样子。共有两个人对我进行面试，一男一女，先是让我做了简单的自我介绍，中间会打断你，根据你讲过的进行提问。所以介绍时切记不要紧张，千万不能有任何漏洞让HR抓到
- 面试官提的问题：
- 1、先自我介绍一下吧。
2、为什么想更换工作？
3、工作过程中你学到了什么？
4、你觉得你的优势是什么？
5、对公司有什么想了解的？
6、期望薪资是多少？
7、诸多细小的细节问题。（会根据你的介绍提问）?
有用(0) 面试感觉：一般 面试难度：简单 应聘途径：网上申请
面试时间：2020面试职位：营销策划主管分享时间：2020-04
- 面试经历：
- 首先做个人以往工作经历的简单介绍，面试官提出给你一个新项目还怎么运营，我的回答是，首先针对项目区域市场的调研分析，包括客户群和市场政策法规的分析，了解类似项目的运作模式和现状概况，根据项目方向得出可行性方案报告和项目前中期的一个营销方案，随后根据营销方案，做好前端的一些规划工作，包括项目平台搭建，人员整合，工作智能规划，等等，进入市场拓客环节，同时需要线上线下的推广配合。
最后问了一些具体渠道营销的工作方案等。 - 面试官提的问题：
- 个人以往工作经验的介绍，是否为个人主导的项目。
给你一个新项目应该怎么开展？
具体的营销企划工作要怎么做？
个人职业生涯的简单规划等等？
谈谈对面试公司有什么了解？
有用(0) 面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：网上申请
面试时间：2021面试职位：营销策划主管分享时间：2022-07
- 面试经历：
- 现场面试让人等待的时间挺久的，在前程无忧投了简历，一个星期后通知我去面试，然后由策划经理一对一面试，面试过程比较轻松，都是些常规面试问题。策划经理觉得没问题后，直接让项目营销负责人进行二轮面试，面试问题会更专业且刁钻，难度略高。
- 面试官提的问题：
- 1、自我介绍；
2、在项目上主要承担的工作；
3、你认为身为策划最重要的方面；
4、项目运作期间的成功案例；
5、自己有哪些不足；
有用(0) 面试难度：困难 应聘途径：网上申请
面试时间：2019面试职位：营销策划主管分享时间：2019-08
- 网络申请，申请后10天接到通知笔试，笔试... 详情>>
面试感觉：很好 面试难度：非常难 应聘途径：网上申请
面试时间：2019面试职位：营销策划主管分享时间：2019-07
- 网投简历被收录然后先电话初步聊了半小时，... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：简单 应聘途径：网上申请
面试时间：2017面试职位：营销策划主管分享时间：2017-09
- 先被一个HR实习生领到一个小会议室，然后... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：简单 应聘途径：网上申请
面试时间：2018面试职位：营销策划主管分享时间：2019-08
- 通过朋友介绍的，面试很简单分成三轮，第一... 详情>>
面试感觉：很好 面试难度：简单
面试时间：2017面试职位：营销策划主管分享时间：2019-01
- 朋友推荐去面试的，首先自我介绍，然后简述... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：熟人/朋友/介绍
面试时间：2016面试职位：营销策划主管分享时间：2018-12
- 企业文化很好，一般来说岗位对口，需要专业... 详情>>
面试时间：2018面试职位：营销策划主管分享时间：2018-04
- 迟到了进去，然后给了份基本资料的表填完，... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：简单 应聘途径：内部推荐
面试时间：2015面试职位：营销策划主管分享时间：2017-05
- 初试，作自我介绍，对这个岗位的理解，以及... 详情>>
面试感觉：很好 面试难度：很简单 应聘途径：熟人/朋友/介绍
面试时间：2016面试职位：营销策划主管分享时间：2016-09
- 1. 填表。
2. 营销总监面试。这个过... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：招聘会
面试时间：2014面试职位：营销策划主管分享时间：2016-08
- 通过网上招聘，一对一面试，询问了从业经历... 详情>>
面试感觉：不好 面试难度：简单 应聘途径：招聘会
面试时间：2022面试职位：营销策划主管分享时间：2022-06
- 填表大概填了20多分钟，然后通知进会议室... 详情>>
面试感觉：不好 面试难度：难度一般 应聘途径：猎头
面试时间：2020面试职位：营销策划主管分享时间：2021-02
- 由地产集团助理总裁亲自面试，面试过程中，... 详情>>
面试感觉：不好 面试难度：困难 应聘途径：内部推荐
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