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训练经理 面试经验，共2条

百胜餐饮 - 训练经理

面试时间：2018面试职位：训练经理分享时间：2020-02

面试经历：
首先是hr 然后餐厅经理面试 餐厅经理面完之后区经理，最后推给区域经理面试。主要是企图心还有个人的情商和智商的展现。
面试官提的问题：
1.问你的家庭2对工作的看法3问你对将来有什么打算4问你能不能吃苦5问你有什么要问他的。面试官要看你的学习能力和应对能力，解决问题的能力。

有用(0) 面试感觉：很好 面试难度：困难 应聘途径：通过关系

凑凑餐饮管理有限公司 - 训练经理

面试时间：2018面试职位：训练经理分享时间：2019-05

面试经历：
当时面试的时候，就是自我介绍和谈论自己的工作经历，比方说你在哪里做过之类的，会问你如果营运过程中遇到某些方面你该如何解决，第一轮就差不多通过了，其实也挺简单的。没什么困难刁难的问题，只要你之前有过经验。
面试官提的问题：
自我介绍，会问你之前的工作经历，会问你在营运过程中碰到的一些难题和解决方法，对这个岗位的未来规划等等

有用(2)

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