面试时间：2016面试职位：培训部助理分享时间：2018-10
- 面试经历：
- 第一轮面试是自我介绍，一组四个人进去，依次自我介绍，完毕之后等待一轮面试结果。
第二轮属于笔试了，主要还是行测的试题，就是一些简单的智力测试或者脑筋急转弯以及如何处理一些两面性的问题。
第三轮面试就非常正式了，已经刷掉大部分人了，一个人面对很大一群考官，主要是你应聘部门的主管提问你，问一些专业相关的问题…… - 面试官提的问题：
- 1、曾经的一些相关经历
2、如果工作和生活冲突了，该怎么取舍？比如节假日突然要回来加班，这个时候正好在和家人旅行该怎么办？
3、考官会就你谈的一些经历展开追问，比如如何开展某一项活动的，期间你扮演了什么角色做了哪些事
有用(0) 面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：校园招聘
面试时间：2022面试职位：培训部助理分享时间：2022-01
- 面试经历：
- 1. 为什么选择赛诺菲?
①赛诺菲是欧洲第一，世界第三大药企，其产品知名度与公司整体的名誉在业内是有目共睹的。进入这样的公司能得到锻炼。(大致) - 面试官提的问题：
- 1. 为什么选择赛诺菲?
①赛诺菲是欧洲第一，世界第三大药企，其产品知名度与公司整体的名誉在业内是有目共睹的。进入这样的公司能得到锻炼。(大致)
2 目前是疫情时期，为我们公司为人类的健康在做出贡献，这非常符合我的价值观
3 对待实习生也一视同仁，大家互相之间关系很和-谐，没有很明显的上下级的气氛 我喜欢进入这样的团队工作，这样更有助于我发挥出自己最大的潜力
有用(0) 面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：网上申请
面试时间：2016面试职位：培训部助理分享时间：2018-10
- 面试经历：
- 第一轮面试是自我介绍，一组四个人进去，依次自我介绍，完毕之后等待一轮面试结果。
第二轮属于笔试了，主要还是行测的试题，就是一些简单的智力测试或者脑筋急转弯以及如何处理一些两面性的问题。
第三轮面试就非常正式了，已经刷掉大部分人了，一个人面对很大一群考官，主要是你应聘部门的主管提问你，问一些专业相关的问题…… - 面试官提的问题：
- 1、曾经的一些相关经历
2、如果工作和生活冲突了，该怎么取舍？比如节假日突然要回来加班，这个时候正好在和家人旅行该怎么办？
3、考官会就你谈的一些经历展开追问，比如如何开展某一项活动的，期间你扮演了什么角色做了哪些事
有用(0) 面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：校园招聘
面试时间：2019面试职位：培训部助理分享时间：2019-05
- 根据我的简历问了我一些很基础的问题，但是... 详情>>
面试时间：2019面试职位：培训部助理分享时间：2019-05
- 先是HR进行了电话初面，通知面试时间地点... 详情>>
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