华北理工大学附属医院 - 待遇点评 | 求职必读

知己知彼,百战不殆。求职者在求职面试前,很有必要详细了解公司各方面的情况,职业圈小编为您整理汇编了华北理工大学附属医院工资待遇相关专题。为您全面统计并解读华北理工大学附属医院的工资待遇、加班情况、五险一金等,以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解华北理工大学附属医院福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。

目录
福利待遇 福利补贴 社会保险 住房公积金
工资收入 月工资统计 工资涨幅
工作时间 是否准时下班 周末是否加班
上班大家说 晋升机会 工作节奏 工作压力
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福利待遇

福利补贴

华北理工大学附属医院有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?

2018416啊
华北理工大学附属医院 | 规培护士

跟唐山其他三甲医院相差不多,规培期间基本工资按国家标准来的,总体来说医院待遇在唐山属偏上。

社会保险

在华北理工大学附属医院工作的人100%的反馈有社保(5险),具体见以下统计图。

数据来源:以上华北理工大学附属医院社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。

住房公积金

在华北理工大学附属医院工作的人50%的反馈有,50%的反馈无,具体见以下统计图。

数据来源:以上华北理工大学附属医院住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。

工资收入

月工资统计

职位名平均工资最高工资最低工资
内科主治医师300030003000

所有华北理工大学附属医院工资待遇(共6条)

工资涨幅

华北理工大学附属医院一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?

雨后后
华北理工大学附属医院 | icu护士

半年,2年,护士,护师,主管护师,副主任护师,主任护师,工资都不一样,按照职称发工资,体系挺好的。。。。。。刚来的有种贝瓦下颚的被压榨的感觉,时间长了混成老师就好了

2018416啊
华北理工大学附属医院 | 规培护士

规培半年开始涨工资。开始拿工资多少根据所在科室决定。所有的一切看科室效益。基本工资不到两千。薪酬系统比较完善。

工作时间

是否准时下班

在华北理工大学附属医院工作的人25%的反馈偶尔晚下班,25%的反馈经常晚下班,25%的反馈经常很晚下班,25%的反馈轮班(两班倒),具体见以下统计图。

数据来源:以上华北理工大学附属医院是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。

周末是否加班

在华北理工大学附属医院工作的人25%的反馈周日经常加班,25%的反馈周六周日均加班,50%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。

数据来源:以上华北理工大学附属医院周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。

上班大家说

晋升机会

华北理工大学附属医院的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?

Sam Wang
华北理工大学附属医院 | 护士

各科室奖金不同,收入也不同。但是福利待遇很不错,至少在唐山市,华北理工大学附属医院护士的工资算是高的。

工作节奏

华北理工大学附属医院工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?

Sam Wang
华北理工大学附属医院 | 护士

护士嘛!工作很忙,节奏快,还经常考试。没有加班费,你的工作都会在奖金上体现,干得多,奖金也就多。

2018416啊
华北理工大学附属医院 | 规培护士

工作节奏紧张。一般情况下准时下班少。加班也看科室,重症之类的经常加班的。加班有补助。

工作压力

华北理工大学附属医院工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?

Sam Wang
华北理工大学附属医院 | 护士

压力还是比较大的,但是收入还算可观。压力主要在医患关系,晋升等多方面。在医院,晋升高级职称可不是一件容易的事,需要付出太多。

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最后更新时间:2024-02-03 12:12:47