杭州思默医药科技有限公司 - 待遇点评 | 求职必读

知己知彼,百战不殆。求职者在求职面试前,很有必要详细了解公司各方面的情况,职业圈小编为您整理汇编了杭州思默医药科技有限公司工资待遇相关专题。为您全面统计并解读杭州思默医药科技有限公司的工资待遇、加班情况、五险一金等,以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解杭州思默医药科技有限公司福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。

目录
福利待遇 福利补贴
工资收入 月工资统计 工资涨幅 年终奖
工作时间 工作时间大家说
上班大家说 晋升机会 工作节奏 工作压力
进一步阅读

福利待遇

福利补贴

杭州思默医药科技有限公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?

职朋9726390
杭州思默医药科技有限公司 | crc实习生

实习生没有这些,不过正式员工有,逢年过节有补贴,还可以吧,实习生没电脑,发了100块电脑补贴,还行,主要是学习

nice
杭州思默医药科技有限公司 | 临床研究协调员

有五险一金,按照个人基本工资的12%缴纳,额外补充商业保险,每个月有网络补贴、餐补、车补、电话补贴加起来1000元,一年有两次升职加薪的机会。办事处过节时会有下午茶。年终奖是两个月工资。

工资收入

月工资统计

职位名平均工资最高工资最低工资
crc554580003000
crc实习生300030003000
crc intern300030003000

所有杭州思默医药科技有限公司工资待遇(共46条)

工资涨幅

杭州思默医药科技有限公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?

心沉-星辰
杭州思默医药科技有限公司 | dcrc专员

基本3年,涨幅500-3000不等,基础工资500的档位一涨,绩效工龄工资500一档一涨,薪酬体系分部门,研发类如果不是高学历就不行。销售绩效工资个体差异大,文员市场看效益

伊人
杭州思默医药科技有限公司 | 临床协调员

半年吧,工资涨幅不大。年中年底有晋升机会,但涨薪不会重复,比如年尾你晋升涨资跟年底调薪是一起的,不会重复涨薪。

年终奖

杭州思默医药科技有限公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?

职朋9726390
杭州思默医药科技有限公司 | crc实习生

这个不清楚,正式员工福利还行,应该是二月份发,看绩效考核应该,看其它正式员工工资还可以,干的多得的多,接的项目多就钱多

工作时间

工作时间大家说

杭州思默医药科技有限公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)

心沉-星辰
杭州思默医药科技有限公司 | dcrc专员

工作时间每天9.00-6.00,不硬性规定加班,每天要做的做完也可以按点走,但看你呆的团队是不是更卷,有些卷起来天天加班

伊人
杭州思默医药科技有限公司 | 初级临床协调员

双休,下班准不准时这个不能保证,要看你接到的项目还有科室研究者作息时间,比如外科白天手术,你想找人写病历,写资料机会不多

上班大家说

晋升机会

杭州思默医药科技有限公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?

nah💘
杭州思默医药科技有限公司 | 临床协调员

初级临床协调员二级临床协调员三级临床协调员 机会考自己争取 随岗位升高,基本能力强工资高,多劳多得

Guiliné
杭州思默医药科技有限公司 | CRC

ECRC、CRC1、CRC2、SCRC、Master CRC、Principle CRC、SM、PM/LM

工作节奏

杭州思默医药科技有限公司工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?

职朋9726390
杭州思默医药科技有限公司 | crc实习生

实习生很轻松,下班准时,没加班,反正主要看带教,我当时带教人很好,带着我做项目,不过主要还是做一些基本的工作,学习为主,不会自己做项目

Guiliné
杭州思默医药科技有限公司 | CRC

工作节奏看项目进度和情况,自由度大,偶尔加班,周六偶尔加班,加班补贴和调休需要提前申请并通过

工作压力

杭州思默医药科技有限公司工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?

Guiliné
杭州思默医药科技有限公司 | CRC

看site和科室情况,压力是肯定有的,入组压力,项目沟通困难,研究者配合度不佳等等,需要随时准备面对突发问题

nice
杭州思默医药科技有限公司 | 临床研究协调员

主要看项目吧,看遇到的人,公司整体的氛围还是可以的,压力主要来自项目上碰到形形色色的病人,医生护士,还有甲方的压力,

进一步阅读

最近更新

相关行业面试

相关行业工资

最后更新时间:2025-04-21 03:00:23