知己知彼,百战不殆。求职者在求职面试前,很有必要详细了解公司各方面的情况,职业圈小编为您整理汇编了达能饮料工资待遇相关专题。为您全面统计并解读达能饮料的工资待遇、加班情况、五险一金等,以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解达能饮料福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
阿东无敌
达能饮料 | 人事专员
房补没有,公积金正常交,有保险,企业发展的道路是任重而道远的,要想企业在各自市场、行业内坚定的走下去,像这些注重实际的福利的计划是必不可少的,我们期待未来能够看到更多企业“真心”为员工筹备的优质福利计划,也期待更多企业能够对员工投入更多的关注。
在达能饮料工作的人100%的反馈有社保(5险),具体见以下统计图。
数据来源:以上达能饮料社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
在达能饮料工作的人100%的反馈有,具体见以下统计图。
数据来源:以上达能饮料住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
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kimikoo
达能饮料 | 人事专员
有,每个部门不一样,销售和财务,人事,运营,都有不同占比的年终奖的调整,需要结合本人在一年之内完成的任务的大致情况,所以,没有办法确定金额是多少,发放年终奖的时间,一般都在新年之前的前一周左右的时间,工资都会每月按时发放的
在达能饮料工作的人42%的反馈基本准时下班,42%的反馈偶尔晚下班,14%的反馈经常晚下班,具体见以下统计图。
数据来源:以上达能饮料是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
在达能饮料工作的人57%的反馈周六经常加班,28%的反馈周六周日均不加班,14%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源:以上达能饮料周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
阿东无敌
达能饮料 | 人事专员
不定时工作制,8点可保险车费,部分部门加班严重,年假一年L9一般是12天也要看级别,大老板一个月以上,每周双休
kimikoo
达能饮料 | 人事专员
L12 到L7一般,晋升机会特别少,大多是固定的岗位,模式比较的老化,如果想要获得较大锻炼和高工资的,不建议选择这个,因为公司的制度和各方面都是处于比较成熟的阶段了,因此,发展空间不如前了几年那么得好,大家可以综合权衡一下
最后更新时间:2023-11-13 13:58:55