知己知彼,百战不殆。求职者在求职面试前,很有必要详细了解公司各方面的情况,职业圈小编为您整理汇编了浙江宇视科技有限公司工资待遇相关专题。为您全面统计并解读浙江宇视科技有限公司的工资待遇、加班情况、五险一金等,以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解浙江宇视科技有限公司福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
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浙江宇视科技有限公司 | 嵌入式实习工程师
福利和正常公司一样,基本相同,公积金正常,好像没有补充保险,没有特别优于其他公司的福利,由于是实习生,没有太多了解。
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浙江宇视科技有限公司 | 1程序员2软件测试员
这些都有的,公司有交通补贴,每个月可以报销300,公积金和社保都是12缴纳的,整体还是不错的,哎天津大多企业都要多一些
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
|---|---|---|---|
| 产品经理 | 9526 | 15000 | 6500 |
| 器件工程师 | 11000 | 12000 | 9000 |
| 软件测试 | 7750 | 9000 | 6500 |
| c语言软件开发工程师 | 9250 | 10000 | 8500 |
| x86硬件工程师 | 11500 | 13000 | 10000 |

职朋用户
浙江宇视科技有限公司 | led产品设计员
年普调500-1500,体系完善,具体看自身绩效情况自己和领导关系。。。工资涨幅不大,目前整个行业不景气。不太建议加入,公司大面积裁员。
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浙江宇视科技有限公司 | 1程序员2软件测试员
季度评级s a b c d,干满一年后才会有调薪,后续的调薪不固定,说是跟你最近的表现相关,所以说想要涨工资还是要对公司有一些贡献才行,
Go
浙江宇视科技有限公司 | 软件测试员
如果你继续干下去,有年终奖,但是外协的年终奖比较低,发的也很晚,得第二年新年以后好几个月。如果你离职,那之前要给你的年终奖就88了。
A虚胖少年
浙江宇视科技有限公司 | 产品助理
我呆了半年,年终奖才6000,我月薪6500,连月薪都没有,我同学月薪7700,年终奖拿了8000,我就呵呵了,凭什么月薪比我高,年终奖也比我高?
职朋9495771
浙江宇视科技有限公司 | 嵌入式实习工程师
基本准时下班,每月最后一周的周六上班,周一、三、五要上班到晚上8点半之后,平常5点半下班。每天早上8点半上班。
刘东
浙江宇视科技有限公司 | atm硬件工程师
双休,每个月最后一个周六上班,经常加班,不过想拿高工资,没有不加班的,一分耕耘一份收货吧,年假正常
一天不学习我就浑身难受
浙江宇视科技有限公司 | java
刚进入职场不久,还没有太多经验,所以目前不好下定论。不过,作为刚毕业的新人,我还是非常期待能够在未来的工作中逐步积累经验,提升自己的能力。
职朋9472558
浙江宇视科技有限公司 | 行业销售代表
25万以内,研发序列,产品序列和销售一线序列,整体待遇一般,但工作压力比之同行稍低一点,华中区域工资不高,华东会更好因为是总部
一天不学习我就浑身难受
浙江宇视科技有限公司 | java
工作氛围整体还算和谐,同事之间关系比较融洽,合作也较为顺利。不过,团队的凝聚力和协作效率还有提升空间。
职朋9472558
浙江宇视科技有限公司 | 行业销售代表
看地域,每个地方老板风格不同,华中区域生意一般,华东会更好些,发展前途有限,行业属性限制较大,整体偏向安稳型企业风格
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浙江宇视科技有限公司 | 1程序员2软件测试员
周一周二周四8.30下班,三五五点半就可以走了,月末的最后一个周六需要加班的,工作节奏的话比较人性化,感觉刚刚好,工作起来还是比较轻松de
Go
浙江宇视科技有限公司 | 软件测试员
公司节奏偏快,加班很严重,但是工资就那么点。每个月最后一周周六是强制加班,平时要求一二四加班,如果你不加会被领导找理由辞退
肖申克的舅妈
浙江宇视科技有限公司 | java开发
工作基本还好,对接摄像头服务器,业务压力一半,流程繁琐,不让通外网,技术还不错,同事人都很好,公司还比较正规
周扬
浙江宇视科技有限公司 | 售前
压力不大,就是累。加班,压榨。心累。没法顾家。也没有办法谈朋友。要是有好的去处就别入安防行业了
最后更新时间:2025-10-27 05:08:27