知己知彼,百战不殆。求职者在求职面试前,很有必要详细了解公司各方面的情况,职业圈小编为您整理汇编了百胜集团工资待遇相关专题。为您全面统计并解读百胜集团的工资待遇、加班情况、五险一金等,以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解百胜集团福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
待风之炎
百胜集团 | 储备干部
基本福利都有,额外商业保险也有。最优的是基本上就近分配,晚回家好像打车报销。店里的食物可以以员工价购买
小鱼菲菲
百胜集团 | 酒吧服务员
有年假,节假日三薪班,学生兼职还是可以,上一个星期差不多就有一个月零花钱了,对学生要求比较低,储备经理啥还是要经过正规面试的
在百胜集团工作的人73%的反馈有社保(5险),2%的反馈有商业保险,15%的反馈都没有,8%的反馈不清楚,具体见以下统计图。
数据来源:以上百胜集团社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
在百胜集团工作的人8%的反馈不清楚,67%的反馈有,23%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源:以上百胜集团住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
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待风之炎
百胜集团 | 储备干部
一般年底发,根据效绩,每个人不一样,每个城市不一样。一般是几个月的工资,每个人不一样,会定级。
小鱼菲菲
百胜集团 | 酒吧服务员
有的,兼职学生没有,正式工这些福利还是有的,毕竟500强嘛,具体什么时候发不清楚,反正是有的,我比较幸运,店长经理一般人也不错
在百胜集团工作的人66%的反馈基本准时下班,6%的反馈偶尔晚下班,13%的反馈经常晚下班,6%的反馈轮班(两班倒),6%的反馈轮班(三班倒),具体见以下统计图。
数据来源:以上百胜集团是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
在百胜集团工作的人13%的反馈周六经常加班,13%的反馈周六周日均加班,26%的反馈周六周日偶尔加班,13%的反馈周六周日均不加班,33%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源:以上百胜集团周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
桐宇
百胜集团 | 副经理
从员工开始员工-星级员工-组长-储备经理-副经理-资深副经理-餐厅经理-区经理-区域经理-副总,晋升机会就是公交车理论,如果上面的职位没有离职的晋升几率很小,而且晋升与否和你的工作成绩是没有关系的,你的区域经理会决定你能不能有晋升的机会。
桐宇
百胜集团 | 副经理
工作氛围还是不错的,要和领导同事员工相处好,需要很多的人情帮忙,直属领导还好,跨一级的领导有的区域还好,但是遇人不淑,有的领导只是因为进入公司的早,一直占着位置,他自己也没有晋升空间了,但是职业素质却很缺乏,导致很多认真能干好活的人流失的很严重,基本喜欢混日子的都留下了。
待风之炎
百胜集团 | 储备干部
有加班,有一点补助。常常需要熬夜,很伤身体,慎重考虑吧。工作节奏很快,有压力,经常需要处理各位现场问题。
小鱼菲菲
百胜集团 | 酒吧服务员
工作节奏还是挺快的,下班有的时候不准时,晚上10点下班,如果是夜班的话,但是要有客人没走,得等客人都走了你才能走,上班会有排班经理排班表,周六周日排到你就上,多上多得
最后更新时间:2023-12-18 18:17:26