华升富士达电梯有限公司工资待遇,在职朋职业圈上已有5位圈友现身分享,根据网友分享统计,华升富士达电梯有限公司平均工资为8282元/月,其中50%的工资收入位于区间4000-6000元/月,25%的工资收入位于区间6000-8000元/月。
电梯维保工资待遇(青岛,2022年)
2022-03-03 | 华升富士达电梯有限公司
工资收入 | 月薪:5800元 年终奖:10000元 |
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五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 经常晚下班 周六周天轮班 |
项目经理工资待遇(南京,2019年)
2019-07-27 | 华升富士达电梯有限公司
工资收入 | 月薪:6666元 年终奖:2500元 |
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五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 基本准时下班 周六周日均不加班 |
生活所迫,选择了电梯这个夕阳行业,该岗位上限很低,公司管理也混乱,直属领导几乎不管事,任何问题,都是自己想办法解决,从另一方面来说也是对自我提升有些帮助。
公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)几乎不加班,双休,7天带薪年假,其他时间跟国家法定假日一样走,工作时间相对较宽松,可能是因为我们是项目人员,正常是在工地现场,平时就上下班钉钉打卡,也没严格要求天天打,工作时间相当自由
你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?不愿意,首先电梯行业属于夕阳行业,发展前景很有限,不值得进入这个行业 第二点 该公司管理混乱,毫无晋升机制和激励机制,在该公司内部发展前景不明 第三点 待遇很低,除了五险一金按工资足额缴纳,其余没有优点
项目经理工资待遇(杭州,2018年)
2018-05-09 | 华升富士达电梯有限公司
工资收入 | 月薪:5500元 |
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五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 基本准时下班 周六周日均不加班 |
五险一金都有的,没有补充保险。福利就是节假日比较多,都要比其他公司多出好几天。一年有三分之一的时间是节假日包含周末。
请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?做事认真负责,但是公司普遍效率较低,推卸责任,与总公司沟通十分困难,效率及其低下,甩锅现象严重。
在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?压力不大,但是做事成本较高,沟通成本高,与下属分公司以及上面总公司都存在这种情况,不推荐来就业。
2017-07-20 | 华升富士达电梯有限公司
2013-03-01 | 华升富士达电梯有限公司
最后更新时间:2024-12-19 22:55:12