杭州地铁运营分公司工资待遇怎么样

最后更新时间:2024-05-06 15:06:39

杭州地铁运营分公司工资待遇,在职朋职业圈上已有261位圈友现身分享,根据网友分享统计,杭州地铁运营分公司平均工资为6568元/月,其中45%的工资收入位于区间6000-8000元/月,30%的工资收入位于区间4000-6000元/月。据分析数据统计,杭州地铁运营分公司年终奖平均12730元。 杭州地铁运营分公司员工分享说:未来发展还好,毕竟郑州市河南省会,并且最近发展的也很快,未来还是可以期待的,地铁行业在郑州也刚刚开始,路网规划看的也很长远,公司也在进一步扩张中。

工资待遇列表(共261条)
  • 供电维修工工资待遇(杭州,2023年)

    2024-01-02 | 杭州地铁运营分公司

    工资待遇:

    工资收入 月薪:5000元 年终奖:6000元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 基本准时下班 周六周日均不加班
  • 供电值班员工资待遇(杭州,2023年)

    2024-01-02 | 杭州地铁运营分公司

    工资待遇:

    工资收入 月薪:6000元 年终奖:8000元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 轮班(两班倒) 周六周日均不加班
  • 维修工工资待遇(杭州,2022年)

    2024-05-06 | 杭州地铁运营分公司

    工资待遇:

    工资收入 月薪:8000元 年终奖:10000元
    五险一金 只有商业保险 有住房公积金
    上班时间 基本准时下班 周六周日均不加班
  • 实习站务员工资待遇(杭州,2023年)

    2023-12-11 | 杭州地铁

    工资待遇:

    工资收入 月薪:3500元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 轮班(三班倒) 周六周天轮班
  • 车辆维护工资待遇(杭州,2021年)

    2023-10-31 | 杭州地铁运营分公司

    工资待遇:

    工资收入 月薪:8000元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 轮班(两班倒) 周六周天轮班

    公司及待遇点评:

    公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?

    节奏比较慢,段场普遍都是年轻人,晚班为晚8到次日早上9点,下班准时,周末轮班,一个夜班补助50,节假日上班有三倍。

    公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?

    房补好像没有,五险一金,有员工宿舍、超市,超市在宿舍楼下,卖的东西比外面超市要便宜一些,但宿舍一般在段场内,比较偏,但有班车接送,坐地铁不要钱,有餐补,段场内有员工食堂,一般一餐10块左右吧,公积金好像是12%交的 我也记不清了。。

    公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?

    工资好像是13薪,没有年终奖,逢年过节有节日礼品,春节的礼品丰厚一点,那年我记得是一箱百草味+两瓶山茶油吧。

  • 站务员工资待遇(杭州,2022年)

    2023-01-28 | 杭州地铁运营分公司

    工资待遇:

    工资收入 月薪:5000元 年终奖:10000元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 基本准时下班 周六周天轮班

    公司及待遇点评:

    公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?

    有站务员,机会很少,考试难度大,有站务员,机会很少,考试难度大,有站务员,机会很少,考试难度大,有站务员,机会很少,考试难度大,有站务员,机会很少,考试难度大

    公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?

    流动性大,工作稳定,流动性大,工作稳定,流动性大,工作稳定,流动性大,工作稳定,流动性大,工作稳定,流动性大,工作稳定,

    工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?

    氛围和谐,奉献精神高涨,氛围和谐,奉献精神高涨,氛围和谐,奉献精神高涨,氛围和谐,奉献精神高涨,氛围和谐,奉献精神高涨,氛围和谐,奉献精神高涨,氛围和谐,奉献精神高涨

  • 列车司机工资待遇(杭州萧山,2022年)

    2024-04-22 | 杭州地铁运营分公司

  • 信号员工资待遇(杭州,2024年)

    2024-02-18 | 杭州地铁运营分公司

  • 值班员工资待遇(杭州,2023年)

    2023-12-12 | 杭州地铁运营分公司

  • 检修工程师工资待遇(杭州上城,2022年)

    2023-10-11 | 杭州地铁

  • 列车司机工资待遇(杭州,2023年)

    2023-09-27 | 杭州地铁运营分公司

    杭州地铁运营分公司工资待遇(共261条)
    上班时间(杭州地铁运营分公司 ,共 143条分享)
    • 是否准时下班(共140人分享) 其中106人说基本准时下班 逐条查看
    • 周末是否加班(共140人分享) 其中60人说 周六周天轮班 逐条查看
    • 是否经常出差(共9人分享) 其中8人说从不出差 逐条查看
    • 每年带薪年假(共25人分享) 平均有5天年假 逐条查看
    • 每周工作时间(共25人分享) 其中10人说 5天 逐条查看
    五险一金(杭州地铁运营分公司 ,共 142条分享)
    • 是否有保险(共142人分享) 其中138人说有社会保险(5险) 逐条查看
    • 是否有公积金(共140人分享) 其中133人说有公积金 逐条查看
    在职员工口碑(杭州地铁运营分公司 ,共129 条分享)
    • 对这家公司满意吗?(共15人) 其中11人觉得 一般 逐条查看
    • 后悔进入这家公司吗?(共121人) 其中67人觉得 不后悔 逐条查看
    • 工作环境/氛围好吗?(共15人) 其中11人说 一般 逐条查看
    • 公司管理怎么样?(共15人) 其中10人说 一般 逐条查看
    • 能否学到东西?(共15人) 其中9人说 能学到一点 逐条查看
    杭州地铁运营分公司 - 员工说待遇
    杭州地铁运营分公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
    房补好像没有,五险一金,有员工宿舍、超市,超市在宿舍楼下,卖的东西比外面超市要便宜一些,但宿舍一般在段场内,比较偏,但有班车接送,坐地铁不要钱,有餐补,段场内有员工食堂,一般一餐10块左右吧,公积金好像是12%交的 我也记不清了。。
    此信息由杭州地铁运营分公司员工[车辆维护]分享于2023年10月
    杭州地铁运营分公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
    每年涨工资,工资涨幅500-1000,公司薪酬体系完善。公司非常好福利待遇好,压力不大。比较人性化的公司。领导友好,关系户挺多。
    此信息由杭州地铁运营分公司员工[it维护技术员]分享于2022年11月
    杭州地铁运营分公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
    晋升需要考试 机会还是多的 看个人站务员→值班员(督导)→值班站长→工程师→副站长(站长助理)→站长(中心站站长/站区长)→副主任(车间副主任/副经理)→主任(车间正主任/车间经理)→副部长(部门副经理)部长(部门经理)→副总经理→总经理 发展前景来说,大部分站务同事晋升到值班站长是一重大瓶颈。再晋升比较困难。
    此信息由杭州地铁运营分公司员工[互联网运营]分享于2021年05月
    杭州地铁运营分公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
    工资好像是13薪,没有年终奖,逢年过节有节日礼品,春节的礼品丰厚一点,那年我记得是一箱百草味+两瓶山茶油吧。
    此信息由杭州地铁运营分公司员工[车辆维护]分享于2023年10月
    企业网络招聘工资概况
    • 杭州地铁2017年3月发布职位保安,杭州 拱墅区薪酬: 3000-5000信息来源: 中华英才网
    • 杭州地铁2017年2月发布职位保安,杭州 拱墅区薪酬: 3000-5000信息来源: 中华英才网

    最后更新时间:2024-05-06 15:06:39