实习生不涉及这个问题吧，但是就实习生待遇来说，领导是比较愿意教东西的，而且是一个比较好的跳板的机会，组内氛围也很融洽。

应该是一年涨一次吧，因为职位一般都是一年变动一次（看资历a1、a2、b1、b2这样）.具体涨幅不清楚。公司薪酬体系还是比较完善的，对实习生来说工资都是按时发放，且金额不错。

工作节奏蛮快的（要是能力强的话可能会同时跟进不止一个项目），下班不准时（正式员工一般十二点多），周末有时需加班一天，有一点补助。

按级别涨工资，一般正常一年升一级，工资涨幅在网上都能搜到，比较准确。薪酬体系比较完善，福利待遇ok，有考试假。但是加班费要看项目，有的项目有，有的就没有。

工作很开心，同事之间很有爱，四大的环境很简单，像学校一样。印象深刻的就是出差到客户那里访谈，吃的住的很好，哈哈。

至少有一个月年终奖，有时候会有额外bonus，要看项目，总的来说年终奖不高。但是考了CPA什么的每个月工资可以加一定的数额。