杭州顶津食品有限公司上海分公司工资待遇怎么样

最后更新时间:2025-03-10 18:30:34

杭州顶津食品有限公司上海分公司工资待遇,在职朋职业圈上已有6位圈友现身分享,根据网友分享统计(截止2018年),杭州顶津食品有限公司上海分公司平均工资为7031元/月,其中50%的工资收入位于区间6000-8000元/月,25%的工资收入位于区间4000-6000元/月。据分析数据统计,杭州顶津食品有限公司上海分公司年终奖平均3700元。

工资待遇列表(共6条)
  • 应收会计工资待遇(上海,2018年)

    2019-08-18 | 杭州顶津食品有限公司上海分公司

    工资待遇:

    工资收入 月薪:7000元 年终奖:5000元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 基本准时下班 周六经常加班

    公司及待遇点评:

    请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?

    公司氛围很好,部门都是年轻人同龄人,领导人很好,相处很融洽,主要是和其他部门之间的工作协调问题

    公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?

    看个人绩效考评,工资涨幅不高,公司比较限制基层员工发展,晋升制度不太合理,基层部门岗位有晋升限制,也是管理制度上的问题

    公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?

    有的,一般一到三个月,看公司业绩达成情况和个人绩效考核情况而定,一般都是过年前发年终奖,不会拖到年后,这点很好

  • 财务工资待遇(上海,2017年)

    2019-05-16 | 杭州顶津食品有限公司上海分公司

    工资待遇:

    工资收入 月薪:6000元 年终奖:5000元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 偶尔晚下班 周六经常加班

    公司及待遇点评:

    公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?

    公积金,高温补贴,基层员工没有特别的补贴,高层到领导级别会有交通补助,租房补贴,异地出差补贴等各种福利

    请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?

    公司的工作氛围很好,部门都是年轻人,很好融入,领导严谨专业,能学到很多,也能交到朋友,不后悔来这家公司

    在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?

    工作压力不大,因为压力主要还是取决于自己的工作方式,要学会保护自己,规避责任风险,就不会有什么压力

  • 特通业代工资待遇(闵行,2015年)

    2017-06-27 | 杭州顶津食品有限公司上海分公司

    工资待遇:

    工资收入 基本工资:2120元 津贴补助:600元 绩效工资:1000元 年终奖:800元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 每年带薪年假:5天天 每周工作天数:6天
  • 销售代表工资待遇(上海闸北,2015年)

    2015-06-25 | 杭州顶津食品有限公司上海分公司

  • 业务代表工资待遇(上海,2010年)

    2013-03-14 | 杭州顶津食品有限公司上海分公司

  • MO工资待遇(上海虹口,2012年)

    2012-10-30 | 杭州顶津食品有限公司上海分公司

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    上班时间(杭州顶津食品有限公司上海分公司 ,共6条分享)
    • 是否准时下班(共4人分享) 其中2人说 偶尔晚下班 逐条查看
    • 周末是否加班(共4人分享) 其中4人说周六经常加班 逐条查看
    • 是否经常出差(共2人分享) 其中2人说从不出差 逐条查看
    • 每年带薪年假(共2人分享) 平均有5天年假 逐条查看
    • 每周工作时间(共3人分享) 其中2人说 6天 逐条查看
    五险一金(杭州顶津食品有限公司上海分公司 ,共 5条分享)
    • 是否有保险(共5人分享) 其中5人说有社会保险(5险) 逐条查看
    • 是否有公积金(共5人分享) 其中5人说有公积金 逐条查看
    在职员工口碑(杭州顶津食品有限公司上海分公司 ,共2 条分享)
    杭州顶津食品有限公司上海分公司 - 员工说待遇
    杭州顶津食品有限公司上海分公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
    公积金,高温补贴,基层员工没有特别的补贴,高层到领导级别会有交通补助,租房补贴,异地出差补贴等各种福利
    此信息由杭州顶津食品有限公司上海分公司员工[财务]分享于2019年04月
    杭州顶津食品有限公司上海分公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
    看个人绩效考评,工资涨幅不高,公司比较限制基层员工发展,晋升制度不太合理,基层部门岗位有晋升限制,也是管理制度上的问题
    此信息由杭州顶津食品有限公司上海分公司员工[应收会计]分享于2019年05月
    杭州顶津食品有限公司上海分公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
    有的,一般一到三个月,看公司业绩达成情况和个人绩效考核情况而定,一般都是过年前发年终奖,不会拖到年后,这点很好
    此信息由杭州顶津食品有限公司上海分公司员工[应收会计]分享于2019年05月
    杭州顶津食品有限公司上海分公司招聘工资
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