2024-07-19 15:27:54 | 厦门翔安
一般一年普调1次,涨幅大概10%左右,不过22年以后不怎么调了,最近2年效益不好,可能只剩晋升的人有涨
你觉得公司公司未来发展前景如何?和同类公司相比优势在哪里?在行业中处于什么地位?发展前景中规中矩吧,毕竟厦门政府有政策支持,和京东方,华星比起来的话天马整体的工作节奏比较不忙,大部分部门,好好做2年,打好工作基础,基本上可以做到855。在行业内属于吃不饱也饿不死,基本上就是中低端手机供得还挺多的
你选择加入天马微电子的原因是什么?你觉得加入天马微电子对你的职业帮助大吗?校招当年工资最高,工作地点在厦门,离家近点。还是有一定帮助的吧,天马内部的学习氛围还是比较重的,你愿意学的话大家也不会藏私。
2024-06-11 15:40:41 | 厦门
政策一直变,说好的一年一次,进来后三年只涨了一次,幅度很小,1000左右。工资薪酬体系应该相对完善………………………………………………
请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?写报告,写报告,写报告,写报告,啥都要写报告。强制加班,非要要求每个月加班多少。整体的氛围环境不算好………………………………
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?有,普通员工一般就是工资的一倍,年中间和年末,年末一般是……3月才发,年中的七八月份发,叫做绩效,顶多一万多吧
2023-01-29 10:31:53 | 武汉
工资收入 | 月薪:5200元 年终奖:2200元 |
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五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 轮班(两班倒) 周六周日均加班 |
工资偏低,比同类型电子厂工资少点,但管理较人性化,在行业中处于二流水平,在大尺寸中没有太大的竞争力,在中小尺寸中,有一定的市场占有率
工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?百分之八十的员工都是实习生,流失率极大,新员工多,导致很难形成团队,基本很难留住人才,但是想在天马长期发展的人,也能很快得到提升,因为真的缺人才……
公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?不适合长期发展,百分之八十的员工都是实习生,流失率极大,新员工多,导致很难形成团队,基本很难留住人才,但是想在天马长期发展的人,也能很快得到提升,因为真的缺人才……
2022-07-18 19:48:14 | 厦门翔安
工资收入 | 月薪:5000元 年终奖:2000元 |
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五险一金 | 有社会保险(5险) 住房公积金:不清楚 |
上班时间 | 基本准时下班 周六周日偶尔加班 |
底薪2050 加班1.5倍 周六日也是1.5倍 夜班补助16每晚 绩效奖100到300每月 伙食补助420每月 岗位补助工作时间久的越高 最高的普工可以拿到1500左右
公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)八点半对八点半 两班倒 一个月转班一次 基本准时下班 加班明天2.5小时 年假5天 有单休 个人觉得周六周日加班应该算双倍 可是厂里算的1.5倍 感觉不符合劳动法
你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?可以 工作环境无尘车间 穿无尘服 对身体没有任何副作用 饭堂伙食也好 公司生活设施配套齐全 篮球场 健身房 跑步的操场 都挺好的 合适年轻人做 希望公司领导态度好一点
2022-06-24 20:19:05 | 厦门翔安
工资收入 | 月薪:9500元 |
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五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 经常晚下班 周六经常加班 |
刚毕业,想找一份工作,养活自己,实现购物自由,想挣钱,国企,加班少,不内卷,工作氛围好,城市美丽,待遇还不错,应届生有保护政策 大
公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)8.30-17.30,一天工作八小时,项目时程紧的话,会经常加班,请假容易,领导开明,双休,基本很少周末加班,加班无加班费,节假日三倍工资,加班时长可用来调休
你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?不愿意,认识的好朋友都离这个城市远,而且他们都有自己喜欢的职业,工资待遇都还不错,每个人的选择还是不一样的,就不给他们推荐了
2022-05-16 16:24:40 | 厦门翔安
公司的岗位级别大概分为1-15级甚至更高,从事设计工程师的普遍为7-10级,晋升主要看个人绩效如何,如果每年绩效都为优秀,那么只要和领导和得来,那么必升级,这个岗位大概每级工资差两千左右
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?工作节奏具体得看所在的岗位,就研发岗位而言,加班是常态,大概一个月二三时个小时加班,如果项目多,加班到九十点也是正常的,周末也是一样,看项目进度吧,加班是没有补助的,责任制加班
在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?工作压力适中,看个人想法,如果你是想奋斗想升职加薪的,而且碰巧部门工作氛围好,那么这些都不是压力,相反如果你是来混日子的,那么这里寸步难行
[新产品导入工程师] 应届生一半本科7级,研究生8级
2022-04-20 | 上海
[技术员] 公司主要是处理电子显示屏的公司
2022-04-12 | 武汉
[pm] 暂无涨薪 前期HR反馈一年一次调薪机会
2024-02-27 | 上海
[销售] 每个岗位工资差1000吧,11级以上是经理级别
2022-02-11 | 上海
[aoi助理工程师] 试用期2个月(薪资不打折)
2021-12-17 | 厦门翔安
[cim工程师] 一年涨一次,涨幅较低,国企就是这样的
2023-11-15 | 武汉
[.net开发工程师] 级别很多1级到24级,晋升机制完善
2023-11-02 | 上海
[研发工程师] 级别1-25级;晋升机会一年一评级
2023-10-14 | 厦门
[java研发师] 一年一调,完善的,非常好希望感觉挺人性化的
2023-09-28 | 厦门
[DQA资深工程师] 刚入职不到一年,还没到涨薪的时间
2021-09-15 | 武汉
[IE资深工程师] 一年一次,每次年中涨薪。
2021-07-20 | 武汉
[质量实验室技术员] 公司基本上不长工资,上海天马微电子的技术员晋升特别特别的慢
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[产品整合工程师] 工程师,资深工程师,专家,晋升机会一般
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[cnc设备维护] 应届生进来7/8级,基本一两年升一级
2023-05-12 | 武汉
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