2021-11-09 20:17:13 | 北京市
岗位级别包括从助理分析师,高级分析师,到首席分析师,或者跳到买方做投资或者到公司做董秘,到私募也有。晋升机会很大,公司人员流动性高,各级别工资和奖金差别很大。
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?有年终奖,一般8-12个月有,年终或者第二年年初发。不太确定,看公司的安排。到底有多少根据团队效益和总体获得的奖金调整。
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?勤奋,天赋,学习能力,社交能力,表达能力缺一不可,同时要对分析工作投资工作抱有充分的热情。以及需要一定的学历要求。
[投资银行部实习生]晋升机会尚可,应届生毕业进来的基本工资20000/月
2021-07-15 16:16:21 | 北京
工资收入 | 月薪:3000元 |
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五险一金 | 不清楚有没有社保 住房公积金:不清楚 |
上班时间 | 经常晚下班 周六周日偶尔加班 |
晋升机会尚可,应届生毕业进来的基本工资20000/月,年终奖不清楚,差补报销比较宽松,吃住基本不需要自费。
公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?因为广发众所周知的原因,人员流动性比较大,但是毕竟是大平台,而且公司努力自救,留下来也有不少骨干,长期发展不一定越来越差。
工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?工作压力比较大,但是团队工作氛围很好,团队领导和成员人都很实在,容易相处不坑人,本人很满意当时的团队。
[投资银行部]职级序列大致是A-SA-VP-SVP-D-ED-MD
2021-02-18 18:26:32 | 深圳
职级序列大致是A-SA-VP-SVP-D-ED-MD 对应年收入大约30-40-50-70-90-100以上,根据当年的项目进展会,奖金变化幅度很大,以上只是普通行情年份的大致参考
公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?正式员工因为长期的007加班,和不规律的工作方式,会出现部分人员选择改行到更加注重生活的其他行业。如果对于007加班和不规律的工作内容方式,高强度的工作压力没有问题,同时善于人际沟通,做事积极主动,能长期坚持,则能发展较好
工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?工作氛围不错,整个投资银行行业的人员工作能力非常突出,效率很高,团队协作能力很强。领导们业务素质过硬,统筹协调组织能力很强。
[java程序员] 待遇高
2014-02-26 | 广州荔湾
[客户经理] 工作节奏还好 一般 准时下班
2020-11-10 | 广州
[后台实习生] 不他清楚 ,我是实习生,感觉氛围挺好的
2020-06-12 | 广州
[股票经纪人] 很好的平台
2015-04-08 | 佛山南海
最近更新时间:2021-11-09 20:17:13