2019-10-14 21:37:37 | 泉州
发展前景一般,优势就是大店,容易吸引供应商资源,竞争中并没有太大的优势,主要是系统臃肿,总部并没有起到应有的作用
工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?氛围很一般,老板管理风格独特,一般人不容易接受,要听话,还要懂的服务老板,拿工资出来奉承的那种,不然很难活的好
公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?流动性很大,长期发展就算了,基本上是卖命卖清楚的,工作氛围压抑,做久了容易得病,还是看看就好了,当然自认为内心很强大的可以试一下
[阿迪达斯专卖店副店长]五险一金都有,饭补是有的。但是其他福利几乎没有
2018-05-29 06:03:39 | 常州
工资收入 | 月薪:6300元 |
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五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 经常很晚下班 周六周日均加班 |
五险一金都有,饭补是有的。但是其他福利几乎没有,少的可怜。过节大概200元这样子。饭补是10元一天,这个还是挺好的,如果出差什么可以报销但是很烦。
请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?加班,系统繁琐,母婴零售的超市用的系统却是电器那一套,每天做的很多工作都是无用功,系统操作起来很烦而且还不准,查一个实时销量都不可能
在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?大的很,各方面压力都很大,不过员工还好,不需要接受系统操作什么的,可是销量方面因为各方面因素不理想对员工影响也很大。公司也缺乏系统培训。大公司系统臃肿
最近更新时间:2019-10-14 21:37:37