2021-08-31 11:57:45 | 河北
岗位级别一样,只是工资水平差距较大。目前房地产形势不好,晋升困难,但校招生晋升机会较多。工资差距还是很大的,项目负责人从1.8到3.6都有~
你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?施工单位转甲方的可以来,如果有甲方工作经验,不建议来。工作环境苦逼,待遇比较一般。周末不休息是常态,且不能按时下班
工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?团队氛围还是非常好的,荣盛的领导普遍照顾下面兄弟,比如罚款领导自己背,有奖金了跟大家一起分。还是很有人情味的
2021-05-19 15:10:34 | 石家庄
工资收入 | 月薪:12000元 年终奖:25000元 |
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五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 经常晚下班 周六经常加班 |
工程师 -主管-经理-总监-副总经理-总经理,公司每年有晋升机会,晋升机制比较完善,但是部门人员编制超标,存在裁员风险,且部门架构不合理,领导多,干活的少。
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?有年终奖,公司入职承诺是1-6个月工资,根据当年的销售业绩来定,一般情况下是2个月工资。一般情况下春节前会发放完成。
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?抗压能力强,工作效率高,对岗位职责了解较为清晰。公司的工作节奏还是非常快的,但是流程因为需要过集团,方案反复率较高。
2021-03-11 16:17:08 | 廊坊广阳
工资收入 | 月薪:9000元 年终奖:18000元 |
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五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 经常晚下班 周六经常加班 |
入职第一年有房补,领导有交通补贴,五险一金正常都有,逢年过节会发放一点福利,荣盛币之类的,一般不会超过500元
请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化,比较磨炼人,工作压力较大,晋升的话没有那么快,不过学到的东西挺多的
在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?单休,压力比较大,工作加班是企业文化的一部分,所以拒绝加班的不建议来,在廊坊薪资算高的,想来打拼的可以来试试
[招采主管] 2年,涨幅10%,公司的薪酬体系不是很完善
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[策划] 工作氛围融洽,团队合作可以
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2021-08-17 | 徐州鼓楼
最近更新时间:2021-08-31 11:57:45