工资待遇及点评(共 7条)

• [营销组训]公司的岗位级别差距比较大，薪酬有17-50级的级别

  2022-01-15 17:14:38 | 成都市

  工资待遇：

  工资收入	月薪:6000元 年终奖:20000元
  五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
  上班时间	经常晚下班 周六周日偶尔加班

  公司及待遇点评：

  公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？

  公司的岗位级别差距比较大，薪酬有17-50级的级别，一般两到三年可以进行调薪，晋生机会一般，因为岗位有限，各级别工资差异不大，大约一级在300-500元左右。

  公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？

  公司正常后台会有年终奖，奖金要看业绩情况，这几年差不多20000元左右，都是新年年末单独发放，一般是临近过年时间。

  你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作？

  1、对薪酬没有特别高的要求；2、公司福利待遇还可以，有五险二金和商业保险，也有正常工会等。3、业务压力会有，总体可能不算大。

  赞一下(0) 踩一下

• [公司金融]1. 6个级别 2. 业务经验丰富可以晋升

  2021-06-03 16:29:57 | 北京

  公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？

  1. 6个级别 2. 业务经验丰富可以晋升 3. 底薪从9000每级递增2000 积累一些业务经验做个中层还是有希望的，公司一把手二把手是统一调派的

  你是否愿意推荐朋友来这里工作？原因是什么？

  推荐，很有成长前景，首创集团整体盈利能力不错。公司待遇不错，年终奖高，工作地处于市中心较繁华地段生活较方便。

  工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？

  领导能力很强，曾任职于好几个大型企业，有丰富的管理经验和金融知识储备。同事们也都很热心，工作环境氛围不错，是个得到成长的好地方～

  赞一下(0) 踩一下

• [应届生]好几年没有晋升机会，每个级别差距也只有几百块钱

  2021-04-30 15:19:02 | 北京

  公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？

  好几年没有晋升机会，每个级别差距也只有几百块钱。有生活压力的年轻人建议选择薪酬更有竞争力的平台。

  公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？

  一个月有2个周末需要加班，没有加班补助。也没有通讯补贴和交通补贴。平时工作节奏倒还好，基本能准时下班。

  在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？

  来自生活压力，薪酬体系完善，但薪酬很低。主要是还是看你的岗位和选择的方向。选择很重要，大于努力。

  赞一下(0) 踩一下

• [柜台] 公司有饭补，公积金也有的

  2018-10-17 | 杭州

• [高级经理] 年轻人很多，明年上市，发展很好

  2021-10-31 | 北京

• [项目经理] 国企背景

  2014-12-23 | 北京