2020-03-12 19:42:37 | 衡水
不愿意,太累加班太多,不建议来,压力太大,节奏太快了。工资和付出不成正比,经常冲刺到12点晚上,家人个孩子根本无暇顾及.尤其是女的,经常还要出去培训,简直2点一线,钱根本花不出去,一点形象都没有了
工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?氛围可以吧,业务员内部茅盾比较多,但是自己和他们基本上没有利益关系,相处还算融洽,当然也分个人。公司领导比较看重业绩
公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?岗位级别,基本上是组训讲师,晋升机会,只要你内心足够强大,抗压能力强,不怕吃苦,早晚一天熬上去,但是做好随时别换下来的打算。工资从3000-5000年限越长指标越好级别就越高
[渠道推动岗]10几个岗位,基本无晋升,本科都在4000-6000之间
2019-07-04 15:27:57 | 河源
工资收入 | 月薪:4100元 年终奖:7000元 |
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五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 经常晚下班 周六周日均不加班 |
10几个岗位,基本无晋升,本科都在4000-6000之间,周末偶尔加班,社招都签派遣合同,校招的才签正式合同,基本准时下班,周末无需加班,偶尔领导叫到才加班。
2019-03-01 18:41:44 | 徐州
工资收入 | 月薪:1600元 |
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五险一金 | 有社会保险(5险) 无住房公积金 |
上班时间 | 基本准时下班 周六周天轮班 |
都没有,其他的福利也没有。什么都没有。待遇非常差,以上的福利都没有 。补助,公积金,补充保险等等。什么特别优于其他公司的福利都没有。
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?公司的工作节奏怎么样?慢下班是否准时?是。周末需要加班吗?加班。有加班补助吗?没有。总之各种勾心斗角特别差
公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?基本上不涨工资。比低保的工资还要低?薪酬体系完善,完善如何多扣钱。非常差的公司。领导也不好。
[理赔] 上班无压力,待遇一般,但是没什么个人发展空间
2014-10-11 | 南京
[业务] 公司有五险一金,待遇可以,每天开会
2020-09-23 | 西安
[客服] 一线员工辛苦
2014-10-11 | 南京
[一般员工] 正在发展阶段的小中小券商,没有核心竞争力
2009-11-09 | 昆明
最近更新时间:2020-03-12 19:42:37